Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Ministerium für Bildung

Arbeitsort

Mainz

Beginn der Tätigkeit

2026-11-01

Offene Stellen

1

Befristete Beschäftigung

unbefristet

Arbeitszeit

Vollzeit

Stellenbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach einem interessanten Aufgabengebiet bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber? Dann lesen Sie diese Stellenausschreibung:

Im Ministerium für Bildung in Mainz ist in der Abteilung 5 „Frühkindliche Bildung, Ganztag und schulische Unterstützungsangebote“ zum 1. November 2026 die Stelle

einer Referentin/eines Referenten (m/w/d)

zu besetzen. Die Stelle ist aufgrund Aufgabenstruktur, kurzfristiger Abstimmungsbedarfe und Termindichte grundsätzlich auf eine Vollzeitbesetzung ausgerichtet. Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern die kontinuierliche Wahrnehmung der Aufgaben, die erforderliche Abstimmung und Verfügbarkeit im Rahmen der organisatorischen Anforderungen sichergestellt werden kann.

Zu den wahrzunehmenden Aufgaben zählen im Wesentlichen:

• Grundsatzfragen der Kindertagesbetreuung
• Zusammenarbeit mit Verwaltung, Wissenschaft und Praxis sowie mit Interessenvertretungen im System der Kindertagesbetreuung
• Qualitätssicherung und -entwicklung
• Gremienarbeit auf Bundes- und Landesebene

Wir suchen:

eine qualifizierte, engagierte und belastbare Persönlichkeit mit

• erfolgreich abgeschlossenem wissenschaftlichen Studium der Erziehungswissenschaften/Pädagogik, Sozialen Arbeit oder Verwaltungswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung (Master oder vergleichbarer Abschluss) und
• mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einer Führungsposition im System der Kinder- und Jugendhilfe innerhalb oder außerhalb des öffentlichen Dienstes.

Da Sie Teil eines motivierten und dynamischen Teams werden, sind uns diese persönlichen Eigenschaften besonders wichtig:

• Interesse an Themen im Verantwortungsbereich der Abteilung 5 des Ministeriums für Bildung
• analytisches, strukturiertes Denk- und Urteilsvermögen
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• die Fähigkeit, sich flexibel und schnell auf veränderte Sachverhalte einzustellen
• Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten Ihnen:

• einen verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher und politischer Relevanz
• ein Arbeitsumfeld, das flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und mobiles Arbeiten ermöglicht
• ein breites, vielfältiges Fortbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Bewerben können sich Beamtinnen oder Beamte des 4. Einstiegsamts der Besoldungsgruppen A 13 (4. EA) bis A 15 LBesG. Im Beschäftigtenverhältnis ist ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 15 TV-L möglich.

Die sehr guten Rahmenbedingungen, um berufliche und Familienaufgaben zu vereinbaren, wie zum Beispiel mobiles Arbeiten, moderne Arbeitszeitmodelle, weitreichende Gleitzeitregelungen und ein landeseigenes Kindertagespflegeangebot gewährleisten wir über unsere Selbstverpflichtung „Die Landesregierung - ein familienfreundlicher Arbeitgeber".

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.

Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und sind an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse, Nachweise) unter Angabe der Kennziffer 07/B5/2026 bis zum 14.08.2026 und bitten diese bevorzugt elektronisch an bewerbungen@bm.rlp.de

oder an das

Ministerium für Bildung

- Personalreferat -

Mittlere Bleiche 61

55116 Mainz

zu richten.

Weitere Informationen über das Ministerium für Bildung und zu dieser Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter www.bm.rlp.de und unter www.karriere.rlp.de.

Für allgemeine Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen gerne Frau Kerstin Deimer (06131-16 2744) zur Verfügung.

Bildungsabschluss

• erfolgreich abgeschlossenem wissenschaftlichen Studium der Erziehungswissenschaften/Pädagogik, Sozialen Arbeit oder Verwaltungswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung (Master oder vergleichbarer Abschluss)

Anforderungen

• mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einer Führungsposition im System der Kinder- und Jugendhilfe innerhalb oder außerhalb des öffentlichen Dienstes
• Interesse an Themen im Verantwortungsbereich der Abteilung 5 des Ministeriums für Bildung
• analytisches, strukturiertes Denk- und Urteilsvermögen
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
• die Fähigkeit, sich flexibel und schnell auf veränderte Sachverhalte einzustellen
• Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Sonstiges

Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsadresse

Land Rheinland-Pfalz
Ministerium für Bildung
Mittlere Bleiche 61
55116 Mainz

E-Mailadresse für Anfragen

bewerbungen@bm.rlp.e

Zusätzliche Bewerbungsarten

E-Mail,Brief

Internetadresse des Arbeitgebers

http://www.bm.rlp.de

Anlagen zur Bewerbung

übliche Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse, Nachweise)