Erzieherin (m/w/d) Teilzeit

Die Frauen*hilfe München gGmbH, Gesellschafter der PARITÄTISCHE in Bayern, umfasst ein Frauenhaus und eine Beratungsstelle für von Partnerschaftsgewalt betroffene Frauen*.
Im Trägerverbund „Paritätisches Kooperationsprojekt zur Flüchtlingshilfe“ gemeinsam mit Condrobs e.V. und pro familia Ortsverband München e.V. bietet die Frauen*hilfe Hilfen für Geflüchtete.
Im Trägerverbund „Paritätische Kooperation Frauen*haus München“ gemeinsam mit Condrobs e.V. und dem Sozialpsychiatrischen Zentrum gGmbH sind wir seit 2025 Träger für ein Frauenhaus für 20 von Partnerschaftsgewalt betroffene psychisch erkrankte Frauen* mit und ohne Suchtproblematik und deren Kinder.

Für unser Kooperation Frauenhaus suchen wir ab sofort eine

Erzieherin* (25 Std./Woche) unbefristet

mit den Aufgabenschwerpunkten Mutter*-Kind-Treff, Durchführung von Kinder- und Schüler*innengruppen, Unterstützung der Mütter*, Vermittlung von weiterführenden Hilfen und Kooperation mit anderen Institutionen.

  • Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung insbesondere in der Arbeit mit Kindern in schwierigen Lebenssituationen und mit Kindern aus unterschiedlichen Kulturkreisen.
  • Sie haben Interesse am Thema Gewalt gegen Frauen* und Kinder.
  • Sie sind freundlich, flexibel, kooperativ, abgrenzungsfähig, humorvoll und zeichnen sich durch Eigenmotivation und Gestaltungsfreude aus.
  • Gerne bringen Sie Flexibilität für Dienste am Nachmittag mit.

Wir bieten Ihnen eine vielseitige Arbeit in einem offenen und freundlichen Team. Des Weiteren bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, berufliche Fortbildungen, Supervision, ein fundiertes Einarbeitungskonzept und verschiedene Gesundheitsangebote. Die Bezahlung erfolgt nach TVöD/SuE S8b mit den üblichen Sozialleistungen. Die Arbeitszeiten beinhalten keinen Schichtdienst.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Ihre Bewerbung richten Sie bitte vorzugsweise per Mail an Frau Liegl: f.liegl@koop-fh-muenchen.de

www.koop-fh-muenchen.de

Diese Stellenausschreibung gilt im Sinne des § 93 BetrVG

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