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Gesellschaft: Vorwerk Elektrowerke GmbH & Co. KG

Beschäftigungsart: Vollzeit

Willkommen bei Vorwerk – als People & Culture Business Partner (f/d/m)

Innovation. Digitale Transformation. Smart Living. Wir gestalten die Zukunft der intelligenten, vernetzten Haushaltsgeräte. Die Entwicklung und Produktion hochwertiger, innovativer Geräte und digitaler Produkte sowie Services rund um den Haushalt sind unsere Leidenschaft.

Wir suchen einen People & Culture Business Partner (f/d/m), der uns mit Begeisterung unterstützt, die spannenden Herausforderungen im Personalbereich anzunehmen. Dazu gehört die Anpassung an ein dynamisches Marktumfeld, das Nutzen neuer gesellschaftlicher Chancen und die Implementierung fortschrittlicher Technologien.

Durch Dein persönliches Handeln trägst Du dazu bei, dass unsere Werte Autonomie, Vertrauen, Sinn und kontinuierliches Lernen auch gelebt werden. Entsprechend groß ist das Potenzial, das sich Dir im Team bei Vorwerk bietet. Du suchst einen ebenso abwechslungsreichen wie vielseitigen Job und scheust keine Herausforderungen / Verantwortung.

Gestalte mit uns die Zukunft von Vorwerk. Mehr unter https://jobs.vorwerkgroup.com

Deine Aufgaben:

Durchführung und Umsetzung einer optimalen Personalbeschaffung und -disposition für tariflich und außertariflich Beschäftigte im Betreuungsbereich mit einem Schwerpunkt in der Produktion
Berücksichtigung gesetzlicher, tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen sowie Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten
Beratung bei Personalgesprächen und in arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
Unterstützung bei der Auswahl, Einstellung und Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen, Vor- und Nachbereitung von Recruiting-Maßnahmen bis zur Unterzeichnung und Vorbereitung arbeitsvertraglicher Vereinbarungen
Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften; Einleitung korrigierender Maßnahmen bei Abweichungen
Aktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Gremien der Arbeits- und Vertragsparteien und Mitwirkung an der Erarbeitung von Betriebsvereinbarungen
Durchführung weiterer damit zusammenhängender Aufgaben

Dein Profil:

Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen der produzierenden Industrie
Erfahrung in der Rekrutierung von Produktionshelfern sowie Fach- und Führungskräften
Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Vertragsrecht; Erfahrung im Umgang mit SAP/SuccessFactors und gängigen MS-Office-Anwendungen
Ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz, selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungsstärke
Verhandlungsgeschick, Balance zwischen Integrationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
Idealerweise Kenntnisse des ERA-Tarifvertrags sowie der HAY Bewertungssystematik
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, o. ä.) mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikationen bzw. vergleichbare berufliche Erfahrung

Deine Benefits:

Spannende Aufgaben & Entwicklungsmöglichkeiten:
Werde Teil eines agilen Umfelds mit vielseitige Karriereperspektiven.
Gemeinsam wachsen & lernen:
Erfolg ist Teamarbeit! Wir legen Wert auf kontinuierliches Lernen, Freude an der Zusammenarbeit und ein unterstützendes Miteinander.
Flexibilität, die zu deinem Leben passt:
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Gleitzeittagen sowie 30 Urlaubstage sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Mobiles Arbeiten:
Innerhalb eines definierten Rahmens kannst du flexibel remote arbeiten.
Attraktive Benefits für deine Zukunft:
Wir bieten eine starke betriebliche Altersvorsorge sowie ein Zeitwertkonto für mehr Flexibilität im Arbeitsleben.
Familienfreundlichkeit:
Profitiere von Vorteilen eines Familienunternehmens wie Mitarbeiter-Rabatten, Zuschüssen zu Kinderbetreuungskosten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gesundheit & Wohlbefinden:
Von betrieblicher Krankenzusatzversicherung über werkärztliche Beratung bis hin zu vielfältigen Fitnessangeboten – deine Gesundheit liegt uns am Herzen.
Nachhaltig unterwegs:
Genieße ein vergünstigtes Jobticket, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Autos und E-Bikes.
Genuss & Verpflegung:
Subventionierte Snacks und abwechslungsreiche Menüs sorgen für kulinarische Highlights am Arbeitsplatz.