Linz Vollzeit (38:30 WSt.)

Gemeinsam Zukunft gestalten. Bei der VKB glauben wir an die Kraft von Innovation und an Menschen, die mutig gestalten wollen. Verantwortung übernehmen und über sich hinauswachsen – das ist bei uns kein Schlagwort, sondern gelebte Kultur. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen nicht nur Fachkompetenz, sondern eine intrinsische Motivation zur Weiterentwicklung mit. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Ideen wachsen können – und Menschen ebenso. Wenn Sie Teil eines Teams sein möchten, das inspiriert, fordert und fördert, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Deine Aufgaben

Unterstützung der Versicherungsansprechpartner vor Ort in den Filialen in allen Versicherungsbelangen
Ergebnisverantwortung für allen Themen aus dem Versicherungsbereich (Zielerreichung, Qualität der Anträge, bedarfsgerechtes Verkaufen, regulatorische Verantwortung)
Festlegung und Definition der Versicherungsstrategie gemeinsam mit Leitung Produktmanagement und Abstimmung mit dem Vorstand (Hauptversicherungspartner, welche Versicherungskategorien bieten wir im Vertrieb an, Verkauf von Firmenversicherungen usw.)
Definition des Marketing- und Vertriebsplans in Abstimmung mit Leitung Produktmanagement und Leitung Vertriebsmanagement
Erstellung des Aus- und Weiterbildungskataloges im Versicherungsbereich in Abstimmung mit Personal
Gesamtverantwortung und Durchführung aller Schulungsaktivitäten im Versicherungsagenturbereich
Erkennen, beobachten und umsetzen aller rechtlichen und regulatorischen Anforderungen für den Versicherungsvertrieb (IDD)
Aktive Führung des Teams Versicherungsagentur

Deine Kompetenzen

Starke Vertriebspersönlichkeit mit Führungs- und Schulungserfahrung aus dem Versicherungsbereich
Unternehmerisches Denken und Handeln
Begeisterungs- und Teamfähigkeit
Gutes IT Know how, ausgezeichnete MS Office Kenntnisse inkl. Excel und CCA-Erfahrung
Reisebereitschaft: überwiegend in Oberösterreich, aber auch in den Bundesländern in denen wir Filialen betreiben inkl. Kontaktpflege mit Versicherungsunternehmen
Kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz

Unser Angebot

Das sichere Arbeitsumfeld eines renommierten Bankhauses verbunden mit der Energie einer unternehmerischen Vorwärtsstrategie
Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
Laufende Aus- und Weiterbildung
Ein familiäres Betriebsklima und attraktive Sozialleistungen (Essenszuschuss, Mitarbeitervergünstigungen und Pensionsvorsorge je nach Betriebszugehörigkeit)
Flexible Zeitmodelle, um Familie und Beruf bestmöglich miteinander zu vereinbaren.
Zusammenhalt im Team, Mitarbeiterevents und -reisen
Unser Einstiegsgehalt liegt bei mindestens EUR 5.500,– brutto pro Monat. Nach einer Einarbeitungsphase stellen wir Ihnen einen Dienstwagen zur Verfügung. Bei uns zählen Leistung und Engagement – deshalb sind wir offen für eine Überzahlung, die Ihre Fähigkeiten widerspiegelt. Gestalten Sie Ihre Zukunft bei einer eigenständigen Bank mit starken Perspektiven!

Deine Ansprechpartnerin

Mag. Sandra Maria Frühwirth

Rudigierstraße 5-7,
4020 Linz

Leiter Versicherungsabteilung (m/w/d)