Pfortenmitarbeiter/-in Medizinische Klinik (w/m/d)

Geschäftsbereich Betrieb und Logistik, Lokales Gebäudemanagement, Kennz. 7714

Teilzeit:
80 %

Befristet:
31.12.2026 1

Arbeitsbeginn:
nächstmöglich

Bewerbungsfrist:
31.07.2026

TV UK
i.d.R. E4 2

Schichtdienst:
3-Schichtdienst

Aufgaben

• Selbstständige und eigenverantwortliche Erteilung von Auskünften zur Orientierung von Patientinnen und Patienten, Besuchenden sowie externen Personen
• Erteilung von Auskünften unter Berücksichtigung der gültigen Datenschutzbestimmung
• Entgegennahme und Vermittlung eingehender Telefongespräche sowie allgemeine Dienstleistungen wie z. B. das Führen der Schichtordner, Schlüsselausgabe & -dokumentation für die Veranstaltungsräume
• Überwachung und Bedienung der neun Schrankenanlagen der Medizinischen Klinik, des Parkhauses sowie des Versorgungszentrums

Profil

• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb (Früh-, Spät-, Nachtdienst) sowie an Wochenenden und Feiertagen
• Freundliches, souveränes und serviceorientiertes Auftreten sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägte Einsatzbereitschaft
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil

Vorteile

Gesundheit & Wohlbefinden

• Betriebsärztlicher Dienst
• Präventionskurse
• Sportgruppen
• Vergünstigungen bei Fitnessangeboten

Chancengleichheit & Diversität

• Aktive Förderung der Gleichstellung
• Interne Gremien als Anlaufstelle
• Netzwerk für Konfliktlösung

Mobilität & Angebote

• Gute ÖPNV-Anbindung
• Parkplatz-Sharing & Mitfahrbörse
• Vergünstigungen in Kantine & Cafeteria
• Jobrad & weitere Corporate Benefits

Nachhaltigkeit

• Deutscher Nachhaltigkeitspreis 2025
• Nachhaltige Mobilitätsangebote
• Pflanzenbasierte Speiseangebote
• Netzwerk & Mitmachaktionen

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Kontakt bei Fragen

Team Recruiting Service

07071 29-80599

Online-Bewerbung an

Frau Khadija Weydandt
Kennziffer: 7714
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben




Bewerbungsfrist: 31.07.2026

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Weitere offene Stellen

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen. Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.

1 Eine Weiterbeschäftigung wird nach Möglichkeit angestrebt.

2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.

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