Für die Praxisphase 2027/2028 bieten wir Ihnen folgende Vertiefungsschwerpunkte und Fachbereiche an:
Vertiefungsschwerpunkt Organisation, Personal, Informationsverarbeitung:
- Fachbereich "Organisation und Personal" (mit den Abteilungen Personalentwicklung, Organisationsentwicklung oder Personal- und Organisationsservice)
Vertiefungsschwerpunkt Ordnungsverwaltung:
- Fachbereich "Stadtplanung, Nachhaltige Mobilität und Geoinformation" (Bauleitplanung)
- Fachbereich "Hochbau und Gebäudewirtschaft" (mit den Abteilungen Zentrale Dienste, Rechnungswesen oder Gebäudewirtschaft)
- Fachbereich "Tiefbau und Grünflächen" (mit der Abteilung Zentrale Verwaltung)
- Fachbereich "Sicherheit und Ordnung" (mit den Abteilungen Bußgeld, Straßenverkehr oder Ordnungsrecht)
- Fachbereich "Gesellschaftliche Teilhabe, Soziales und Sport" (Abteilung Integration)
Vertiefungsschwerpunkt Leistungsverwaltung:
- Fachbereich "Gesellschaftliche Teilhabe, Soziales und Sport" (Abteilung Sport und Gesundheit)
- Fachbereich "Bildung und Familie"
- Eigenbetrieb "Wirtschaft, Tourismus und Events" (Abteilung Tourismus und Events)
Vertiefungsschwerpunkt Wirtschaft und Finanzen, öffentliche Betriebe:
- Fachbereich "Finanzsteuerung, Controlling und Revision"
- Fachbereich "Finanzen" (mit der Abteilung Haushalt und Beteiligungen)
- Eigenbetrieb "Wirtschaft, Tourismus und Events" (Abteilung Wirtschaft)
- Fachbereich "Liegenschaften und Wohnen"
Vertiefungsschwerpunkt Kommunalpolitik, Führung im öffentlichen Sektor:
- Fachbereich "Öffentlichkeitsarbeit und Gremien"
- Referat "Stadtentwicklung, Klima und Steuerungsunterstützung"
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Zeitraum sowie den gewünschten Fachbereich an.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei spannenden Aufgaben in den gewählten Vertiefungsbereichen
- Einblicke in vielfältige Themengebiet
Ihr Profil
- Studierende BA Public Management der Hochschulen Kehl oder Ludwigsburg
- Praxisphase Beginn 15.07.2027
- Studienjahr 2027/2028
Wir bieten
- interessante Aufgaben in einer innovativen Verwaltung
- mitten in der Stadt, attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten, zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote
- einen modernen Arbeitsplatz
- sympathische Kolleginnen und Kollegen und gelebte Teamarbeit
- städtisches Betriebsrestaurant
Telefonisch gibt Ihnen gerne Frau Knobloch, Abteilung Personalentwicklung, Tel. 07141 / 910-2518, weitere Auskünfte.
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