Gütersloh: Weltunternehmen, Netzwerke und Top-Technologien. Die Kreisstadt mit mehr als 100.000 Einwohnern verfügt über intakte und vitale Strukturen, die einen hohen Lebens- und Freizeitwert bieten. Nicht nur zum Leben, auch zum Arbeiten bietet die Stadt Gütersloh, als kommunales Dienstleistungsunternehmen mit über 1600 Beschäftigten viele Vorteile. Als familienfreundliche Stadtverwaltung fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Wir bieten sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Bei der Stadt Gütersloh ist für den Fachbereich Soziales im Geschäftsbereich Familie, Jugend, Schule, Soziales und Sport die verantwortungsvolle Aufgabe der

Leitung für den Fachbereich Soziales (m/w/d)
(EG 15 TVöD bzw. A 15 LBesO A NRW)

zu besetzen.

Die Einstellung soll zu Ende 2026 erfolgen, damit im Wege der Nachfolgeregelung ein rechtzeitiger Wissenstransfer und eine Einarbeitung durch den aktuellen Amtsinhaber erfolgen können.

HIER IST IHR EINSATZ GEFRAGT

• Leitung und strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs Soziales mit rund 80 Mitarbeitenden sowie Verantwortung für Personal, Budget und Organisation
• Sicherstellung des Lebensunterhalts nach SGB XII, AsylbLG und Wohngeldrecht – inklusive Optimierung und Digitalisierung effizienter Leistungsprozesse
• Koordination der Unterbringung, Beratung und Unterstützung von Menschen, die von Obdachlosigkeit betroffen oder bedroht sind sowie Begleitung und Integration Geflüchteter
• Stärkung der Angebote für Seniorinnen und Senioren in den Quartieren sowie Weiterentwicklung einer generationengerechten, verlässlichen Versorgungsstruktur
• Pflege der engen Zusammenarbeit mit Trägern, Wohlfahrtsverbänden, Initiativen und Ehrenamtlichen sowie Sicherstellung eines verbindlichen Schnittstellenmanagements
• Mitwirkung an sozialraumorientierten Konzepten für Teilhabe, Integration und Prävention
• Vertretung des Fachbereichs in politischen Gremien und Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Verwaltung und Politik

DARUM SIND SIE UNSERE ERSTE WAHL

• Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (höherer Verwaltungsdienst), oder einen geeigneten wissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Mastergrad bzw. einen gleichwertigen universitären Abschluss der entsprechenden Fachrichtung.
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Umgang mit kommunalen Organen, und idealerweise auch im Sozialbereich.
• Sie bringen gründliches und anwendungssicheres Fachwissen im Verwaltungs- und Sozialrecht mit.
• Sie besitzen mehrjährige Führungserfahrung und eine hervorragend ausgeprägte Führungskompetenz.
• Sie zeichnen sich durch hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie durch Ihr Konfliktlösungsvermögen aus.
• Sie haben eine ausgeprägte Affinität zu digitalen Informations- und Kommunikationstechnologien.
• Sie überzeugen durch Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und eine ergebnisorientierte Entscheidungsfreude.
• Sie zeigen Leistungsbereitschaft, arbeiten lösungsorientiert und zielgerichtet und bringen persönliches Engagement im Umgang mit Menschen ein.
• Sie verfügen über interkulturelle Sensibilität und verstehen die Kommunalverwaltung als Dienstleisterin für Bürgerinnen und Bürger.

DARUM SIND WIR IHRE ERSTE WAHL

• Wir bieten eine größere Flexibilität der Arbeitsgestaltung durch „mobiles Arbeiten“.
• Wir bieten Ihnen eine attraktive Altersversorgung, die überwiegend arbeitgeberseitig finanziert wird; weitere Infos unter: https://www.kvw-muenster.de/media/filer_public/3c/10/3c107082-d616-4385-bfbf-5c6898c4b37e/infoflyer_betriebsrente_screen.pdf
• Wir bieten Ihnen ein umfassendes Gesundheitsmanagement mit einer Bandbreite an Angeboten, wie Gesundheitstage, Betriebssport und weiteres.
• Wir bieten unseren Führungskräften umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Coachings und kollegialen Beratungen an.
• Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer bürgernahen und gemeinwohlorientierten Stadtverwaltung.
• Wir bieten einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz, den Sie mit Bus und Bahn problemlos erreichen, insbesondere die Nähe zum Gütersloher Hauptbahnhof bietet die Möglichkeit von verschiedenen Orten aus zur Arbeit zu pendeln.

Die Stelle ist nach TVöD-VKA E 15 / A 15 LBesO A NRW ausgewiesen, die Eingruppierung erfolgt abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann, wobei die Bereitschaft erwartet wird, sich hinsichtlich der Arbeitszeitgestaltung den Erfordernissen des Arbeitsplatzes anzupassen.

Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: www.anerkennung-in-deutschland.de finden.

Die Stadt Gütersloh fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden besonders berücksichtigt.

Informationen zur Stadt Gütersloh finden Sie auch unter www.guetersloh.de.

Hat die Stelle Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung mit allen erforderlichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 17.01.2026 unter www.interamt.de. Die Stellen-ID lautet: 1395967

Beachten Sie bitte, dass Bewerbungen auf dieses Stellenangebot nur online entgegengenommen werden. Bitte übersenden Sie keine Bewerbungen per E-Mail oder per Post.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Vor Ort