Tätigkeitsfeld
Verwaltung
Beschäftigungsart
Vollzeit, Teilzeit

Ihre Aufgaben und Verantwortung

  • Eigenverantwortliche Überprüfung, Kodierung und Optimierung von Behandlungsfällen unter Berücksichtigung der aktuellen Kodierrichtlinien und Abrechnungsbestimmungen
  • Optimale Erfassung von Haupt- und Nebendiagnose sowie Prozeduren
  • Sicherstellung der vollständigen und korrekten Kodierung unter Beachtung der Deutschen Kodierrichtlinien und aktuellen Regenwerken
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Krankenkassen- und MD-Anfragen
  • Unterstützung des Medizincontrollings
  • Informationsaustausch mit allen prozessbeteiligten Berufsgruppen

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Ihre Möglichkeiten

  • Regeldienste von Montag bis Freitag
  • Berufliche Selbstverwirklichung in einem systemrelevanten Beruf
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Selbstständiges Arbeiten im organisatorischen Klinikbereich
  • Kollegiales Miteinander, mit Vertrauen und gegenseitiger Rücksichtnahme
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Gezielte und strukturierte Einarbeitung für einen guten Einstieg

Unsere Vorstellungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, z. B. als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundiertes Wissen über Krankenhausdokumentation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der klinischen Kodierung
  • Sicherer Umgang mit den Deutschen Kodierrichtlinien (DKR), ICD- und OPS-Klassifikationen
  • Kenntnisse der Abrechnungssystematik im Krankenhaus sowie Erfahrung im Umgang mit MD-Anfragen
  • EDV-Anwenderkenntnisse
  • Gute Kenntnisse der klinischen Abläufe
  • Organisationsfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Loyalität, persönliche Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- bzw. Fachweiterbildung

Unsere Zusammenarbeit

  • Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Unbefristeter Dienstvertrag
  • Teilzeit oder Vollzeit
  • 30 Urlaubstage/ Jahr
  • Attraktive Vergütung (AVR-Tarif)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsförderung
  • JobRad

Das St. Johannes Krankenhaus ist eine oberlausitzer Klinik der Akut- und Regelversorgung in Kamenz. Insgesamt sind 320 Mitarbeitende des Ärztlichen, Pflegerischen und Technischen Dienstes sowie der Verwaltung beschäftigt. Moderne Medizin, herzliche Pflege und patientenorientierte Dienstleistung sind unser Auftrag. Die Gewährleistung von gleichbleibend hohen Standards bei der medizinisch-pflegerischen Patientenversorgung ist die Grundlage unserer Arbeit

Ihr Krankenhaus verfügt über 6 bettenführende Stationen, der Fach-gebiete Innere Medizin, Geriatrie, Chirurgie, Gynäkologie, Palliativ-medizin und eine interdisziplinäre Intensivstation. Die Notaufnahme, der OP und die Anästhesie-Abteilung sind hochspezialisierte Arbeitsbereiche und vervollständigen das Leistungsspektrum. Wir bieten ein bedarfsorientiertes Angebot an ambulanten und stationären Leistungen, die sich jederzeit ergänzen. Gemeinsam schaffen wir in unserer Klinik einen Ort der Sicherheit, des Vertrauens und der Heilung.

Ihre Bewerbung

  • Kurzes Anschreiben, Lebenslauf
  • Berufsabschlüsse
  • Qualifikationen und Fachweiterbildungen
  • Arbeitszeugnisse

Kontakt
Jörg Budich
Personalentwicklung
Tel.: 03581-72 2059

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