• Osnabrück, Thomas-Morus-Schule

  • Teilzeit

Die Schulstiftung im Bistum Osnabrück ist Träger von 21 allgemein- und berufsbildenden Schulen mit 13.500 Schülerinnen und Schülern sowie 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im westlichen Niedersachsen und Bremen.

Für die Thomas-Morus-Schule in Osnabrück suchen wir zum 01.09.2026 eine:n

Schulsekretär:in (m/w/d)

in unbefristeter Teilzeitbeschäftigung mit einem Umfang von 20,0 Stunden pro Woche, die Freude daran hat, die Schule organisatorisch mitzugestalten und als zentrale Anlaufstelle des Schulalltags mitzuwirken.

Ihre Aufgaben

  • Service & Empfang: Ansprechstelle für Eltern, Schüler/innen und Mitarbeitende, Besucherempfang sowie Sicherstellung der Erreichbarkeit während der Bürozeiten
  • Büroorganisation: Bearbeitung des Posteingangs/-ausgangs, Telefondienst, Terminmanagement, Ablage und Wiedervorlage sowie Schreib- und Kopierarbeiten für die Schulleitung
  • Schülerverwaltung: Unterstützung bei An- und Abmeldungen, Pflege von Schülerakten und -listen, Ausstellung von Bescheinigungen, Bearbeitung von Fahrkarten sowie Entgegennahme von Krankmeldungen, Organisation von Kursen, Betreuung erkrankter Schüler
  • Kassen- und Abrechnungswesen: Verantwortung bei Rechnungs- und Zahlungsvorgängen, Kassenführung sowie Bearbeitung verschiedener Abrechnungen und Nachweise
  • Melde- und Berichtswesen: Erstellung und Weiterleitung relevanter Meldungen (z. B. Unfall- und Diebstahlmeldungen) an Versicherungen und Schulträger
  • Beschaffung & Organisation: Verwaltung und Bestellung von Büromaterial und Inventar, Organisation der Schulbuchausleihe, Abstimmung mit Schulträger und Hausmeister sowie Unterstützung bei Veranstaltungen und Sonderaufgaben

Die Anforderungen

  • Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung: Praxiserfahrung im Assistenz-, Verwaltungs- oder Sekretariatsbereich, idealerweise mit Kenntnissen im Kassen-/Abrechnungs- bzw. Buchhaltungsumfeld
  • Arbeitsweise: Selbstständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst mit ausgeprägtem Organisations- und Koordinationstalent
  • Kompetenzen: Team- und Kooperationsfähigkeit sowie eine klare, serviceorientierte Kommunikationsweise und Freude am Umgang mit Kindern
  • IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware, insbesondere MS Office
  • Werteorientierung: Identifikation mit den Zielen der Schulstiftung und der Schule sowie Bereitschaft, diese aktiv zu unterstützen und die Aufgaben im Sinne der Kirche wahrzunehmen

Unser Angebot

  • Interessanter Arbeitsplatz bei einem großen freien Schulträger
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine Vergütung nach EG 6 AVO/TVöD
  • Eine kirchliche Zusatzversorgung bei der KZVK
  • Mitarbeiterbenefits (z.B. JobBike)

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren bzw. zu Vertrags- und Tarifbedingungen steht Ihnen Herr Lammers (Personalmanagement) per Mail (k.lammers@bistum-os.de) zur Verfügung.

Für Fragen zum Arbeitsplatz bzw. der Schule wenden Sie sich gern an die Schulleitung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

  • Ingo Voß

  • Schulleitung

  • 0541 962943-0

  • ingo.voss@tms-os.de

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