Kreativer Kopf mit Tech-Gespür gesucht!

OPEN for Creative Minds!

Du erzählst Geschichten mit deinen Designs? Komplexe Tech-Themen machst du visuell greifbar und unsere Content-Stories untermauerst du mit passenden Grafiken, die genau den richtigen Ton treffen? Dann brauchen wir dich dringend in unserem Vertriebsmarketing-Team!

Wir über uns

Wir sind die OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Unser Antrieb? Das Beste aus jeder Phase der Customer Journey herauszuholen. Unser Ziel? Das Wachstum unserer Kunden zu boosten und ihre Kunden zu begeistern.

Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen.

Und genau hier kommst du ins Spiel – als kreativer Kopf in unserem Vertriebsmarketing-Team, der unsere Stories visuell überzeugend inszeniert!

Deine Aufgaben

Du bist Teil des Vertriebsmarketing Teams der OPEN Digitalgruppe und

Vertriebsmaterialien mit Sales-Power: Du gestaltest konsistente Vertriebsunterlagen und Sales-Materialien, die unsere Tech-Expertise überzeugend kommunizieren
Komplette Kampagnen eigenständig umsetzen: Du konzipierst und realisierst ganzheitliche Marketing-Kampagnen – für Social Media, YouTube, Anzeigen, Messestände und weitere Touchpoints
Corporate Design weiterentwickeln: Du entwickelst und setzt Layouts, Illustrationen und Icons um, die unser einheitliches Erscheinungsbild stärken und unsere technologische Innovation widerspiegeln
KI-gestützte Kreation: Du erkundest und nutzt KI-Tools für die Grafikerstellung, verfolgst Design-Trends und entwickelst innovative visuelle Lösungen mit modernsten Technologien
Mediengerecht aufbereiten: Du bearbeitest Bilder für verschiedene Medien und erstellst sowohl druckfähige Dateien als auch digitale Assets
Kreativ kollaborieren: Du arbeitest eng mit unserem Redaktions-Team zusammen und bringst visuelle Ideen für unsere Content-Strategie ein

Dein Profil

Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Grafik-Design / Kommunikationsdesign oder einen entsprechenden kreativen Werdegang
Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Grafik-Design mit
Du hast ein ausgeprägtes kreatives Gespür für Layout, Typografie, Bildsprache und aktuelle Designtrends
Du vereinst Kreativität und frische Ideen mit einer sauberen, zuverlässigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise
Du beherrschst die Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop) sicher
Du bist neugierig auf neue Technologien und KI-Tools im Design-Bereich und hast Interesse daran, diese kreativ einzusetzen
Du hast gute Kenntnisse in PowerPoint und Word
Du hast Lust auf Teamarbeit und die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu konzipieren und umzusetzen
Ein gewisses Interesse an Technologie-Themen hilft dir, unsere Tech-Expert*innen zu verstehen

Was wir dir bieten

Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem Team, das sich auf deine kreativen Ideen freut. Wir setzen auf moderne Zusammenarbeit, strukturierte Abläufe, und digitale Prozesse
Teamevents und regelmäßige Get-Together-Formate für den perfekten Mix aus Arbeit und Spaß
Spannende und abwechslungsreiche Projekte
Flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Chance zur Weiterentwicklung: Wir unterstützen gerne deine Fort- und Weiterbildung
Ein erstklassig ausgestattetes, modernes Büro in Kassel (höhenverstellbare Schreibtische, modernste Technik, sehr gute Anbindung an den ÖPNV)
Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine gute Aufteilung zwischen Bürotagen und Remote Work

Ready for Growth?

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine aussagekräftige Bewerbung! Schick uns deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

PS: Studien zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie im Durchschnitt 60% der Anforderungen erfüllen, während Frauen und andere marginalisierte Personengruppen dazu tendieren, sich nur zu bewerben, wenn sie alle Kriterien erfüllen. Wenn du glaubst, dass du für die Stelle geeignet bist, auch ohne jede einzelne Anforderung zu erfüllen, schick uns bitte deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir herauszufinden, ob es gegenseitig passt.

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