in Vollzeit (40 Stunden/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellennummer: 736
Unternehmen: Nordwest Media Vermarktungsgesellschaft mbH & Co. KG
Abteilung: Print/ePaper
Standort: Emden
DIE NORDWEST MEDIENGRUPPE
Wir, die Nordwest MEDIENGRUPPE, suchen Persönlichkeiten mit neuen Ideen und Leidenschaft, die mit uns zusammen die Medienwelt von morgen gestalten.
Möchtest Du Teil unseres Teams werden und Deiner Karriere in einem zukunftsorientierten
Medienhaus eine neue Perspektive geben?
Dann bewirb Dich und starte mit uns zusammen durch!
WAS DICH BEGEISTERT
- Vorwiegend persönliche Beratung von Geschäftskunden bei der Umsetzung ihrer Werbestrategie mit Produkten aus unserem vielfältigen Portfolio der Online- und Printprodukte sowie anderen Dienstleistungen
- Erstellung bedarfsorientierter, individueller Angebote für unsere Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden inkl. Betreuung bis zum Vertragsabschluss
- Eine über KPI’s gesteuerte Verkaufsansprache bis hin zu Care-Calls und After-Sales-Aktivitäten mit Neu- und Bestandskunden
- Ausbau des eigenen Kundenstammes und Erreichung der nachhaltigen Umsatzziele mit Fokus auf Digitalbestandteile
- Umfangreiches Netzwerken in der Region
WAS UNS BEGEISTERT
- Erfahrung im Verkauf von erklärungsbedürftigen Produkten
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Spaß an kundenorientierter und professioneller Beratung
- Sicheres Auftreten und Abschlussstärke im Verkauf
- ausgeprägte Kontaktfähigkeiten, Teamfähigkeit, Eigenmotivation, Selbstorganisation
- KFZ-Führerschein und eigener PKW
- eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
WIR BEGEISTERN DICH MIT
- einem professionellen Umfeld und modernen Arbeitsplätzen
- 30 Tagen Urlaub, leistungsgerechter Vergütung und Jahresleistung
- flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten nach Abstimmung mit deiner Führungskraft
- unserer unternehmensweiten Akademie für Coachings und Weiterbildungen
- unserem ermäßigten Medienpaket (ePaper, NWZonline)
- Gesundheitsangeboten, JobRad-Leasing u.v.m.
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