Arbeitszeit
Vollzeit/Teilzeit
Anstellungsdauer
unbefristet
Einstellung zum
nächstmöglichen Termin
Einsatzort
31582 Nienburg
Du möchtest verstehen, wie digitale Produkte entstehen und aktiv daran mitarbeiten?
NOLIS ist ein bundesweit erfolgreicher Anbieter von Internet-Portalen und webbasierter Software. Unsere Lösungen werden täglich in über 450 Kommunen eingesetzt und helfen dabei, Verwaltungsprozesse effizienter und digitaler zu gestalten.
Wir entwickeln eine Vielzahl an Softwareprodukten, darunter:
- NOLIS | Recruiting
- NOLIS | Rathausdirekt
- NOLIS | Terminvergabe
- NOLIS | Kita-Platz
- NOLIS | Belegungsplan
Je nach Interesse und Entwicklung übernimmst du Verantwortung für eines oder mehrere dieser Produkte und entwickelst dich Schritt für Schritt in die Rolle als Produktmanager:in.
Deine Aufgaben bei uns:
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte
- Du hilfst dabei, Anforderungen zu strukturieren und zu priorisieren
- Du analysierst Nutzerbedürfnisse und bringst eigene Ideen ein
- Du begleitest die Umsetzung neuer Funktionen gemeinsam mit der Entwicklung
- Du unterstützt bei der Vorbereitung und Qualitätssicherung von Releases
Zusätzlich (vertriebsnah / Pre-Sales):
- Du unterstützt bei der Erstellung von Angeboten und Präsentationen
- Du wirkst bei Ausschreibungen (öffentliche Vergaben) mit
- Du bereitest Produktpräsentationen vor und begleitest diese
- Du bringst Feedback aus Kunden- und Vertriebsprozessen ins Produkt ein
- Du unterstützt bei der fachlichen Klärung von Kundenanfragen
Was wir von dir erwarten:
- Interesse an digitalen Produkten und Software
- Erste relevante Berufserfahrung, z. B. aus Praktika, Ausbildung oder Nebenjobs
- Ein gutes Gespür für nutzerfreundliche Prozesse und Anwendungen
- Strukturierte Arbeitsweise und Lernbereitschaft
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln
- Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 oder C2)
Was wir dir bieten:
- Jahresbruttogehalt von ca. 40.000 € bis 50.000 €, abhängig von Qualifikation und Erfahrung (das Jahresbruttogehalt beinhaltet Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ggf. Fahrtkosten)
- Zusätzliche Treueprämie, abhängig von der Betriebszugehörigkeit (ab dem 5. Jahr)
- Dynamisches Gehaltsmodell, bei dem du durch Engagement und erfolgreiches Wirken deine Gehaltsentwicklung aktiv beeinflussen kannst
- Vermögenswirksame Leistungen
- Spannende Aufgaben in einem angenehmen und familiären Betriebsklima
- Möglichkeit, schnell selbst Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewirken
- 30 Tage Jahresurlaub
- Regelmäßige Teamevents
- Modernes Arbeitsumfeld mit Gleitzeit
- Flexible Arbeitsplatzgestaltung mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten (jedoch mind. 2 Tage pro Woche vor Ort - nach der Einarbeitung - für ein effizientes Teamwork)
- Fort- und Weiterbildungen im Rahmen Deiner Tätigkeit
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
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