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html Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik

WER WIR SIND

Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werde jetzt Teil davon!

Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik

Unbefristet | Mainz | 39 h/Woche | Berufserfahrene | ab sofort | Kennziffer 2026/47/HSG

Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik

WAS SIE BEI UNS TUN

  • Betrieb, Überwachung und Betreuung unserer gebäudetechnischen Anlagen in den Gewerken HKLS und Feuerlöschtechnik
  • Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten einschließlich der dazugehörigen Dokumentation
  • Wahrnehmung der Funktion des Sprinklerwarts
  • Selbstständige Fehlersuche, Störungsanalyse und Störungsbeseitigung
  • Durchführung von Funktions- und Betriebskontrollen an gebäudetechnischen Anlagen
  • Durchführung kleinerer Reparatur- und Montagearbeiten
  • Bedienung und Überwachung der Anlagen über die Gebäudeleittechnik
  • Einweisung und Begleitung externer Fachfirmen und Dienstleister

WAS SIE MITBRINGEN

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungs- und Lüftungsbauer, Mechatroniker für Kältetechnik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung gebäudetechnischer Anlagen
  • Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Schulung zur befähigten Person für Sprinkleranlagen nach DIN EN 12845 und VdS CEA 4001
  • Grundkenntnisse in MSR- und Elektrotechnik sind von Vorteil
  • Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Führerschein Klasse B

WIR BIETEN

  • Mehr Freiheit im Tagesablauf
    Ein früher Arbeitsbeginn schafft wertvollen Freiraum am Nachmittag und unterstützt eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Fahrzeiten während dienstlicher Einsätze gelten als Arbeitszeit. Ein Zeitkonto stellt sicher, dass zusätzliche Leistungen sowie Mehrarbeit sichtbar bleiben.
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
  • Firmenevents
    Vom Sommerfest bis zum Teamevent – für ein gutes Miteinander.
  • Vielfältige Gesundheitsbenefits
    Gesundheit liegt uns am Herzen – Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage, Schutzimpfungen, Krankenzusatzversicherung.
  • Individuelle Weiterbildungen
    Um nicht stehen zu bleiben - wir fördern Weiterbildung.
  • Bezuschusste Kantine
    Gutes Essen, kleine Preise – weil Wertschätzung durch den Magen geht.
  • Kinderbetreuung
    Weil Familie wichtig ist: Kita-Plätze, Kinderferienprogramm, Kindertheater u. v. m.
  • Kostenloser Parkplatz
    Wir bieten ein Kontingent an Parkplätzen in zentraler Lage.
  • Rabatte
    Dank Mitarbeiterrabatten z. B. bei Corporate Benefits sparen.
  • Sabbatical / Langzeitkonto
    Individuelle Auszeiten gestalten – mit unserem Sabbatical/Langzeitkonto.
  • Zentrale Lage & gute Verkehrsanbindung
    Ohne Auto? Kein Problem! Wir liegen zentral und sind gut angebunden.
  • Bis zu 36 Urlaubstage & mehr
    Mehr Freizeit – dank großzügiger Urlaubsregelung.
  • Faire Vergütung
    Transparenz und Fairness – die Vergütung ist tariflich geregelt.
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
    Mobilität zum kleinen Preis – dank großzügigem Zuschuss für unser Jobticket.
  • Coaching, Mentoring & Beratung
    Ob privat oder beruflich – wir kümmern uns.
  • Dienstrad-Leasing & Freiminuten bei meinRad
    Mobil, flexibel & nachhaltig: Fit bleiben mit unserem Dienstrad-Leasing & MeinRad-Freiminuten.
  • Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
    Beruf, Familie & Freizeit im Gleichgewicht – weil wir Wert auf Work-Life-Balance legen.
  • Zugang zu Bewegung und Entspannung
    Sport & Entspannung mit EGYM Wellpass – Mit EGYM Wellpass tausende Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit nutzen.

EINGRUPPIERUNG

Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von ca.48.500 – 56.600 € vorgesehen – je nach Erfahrung und Aufgabenbereich.

INTERESSE GEWECKT?

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Petra Druschke
Recruiterin

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Melden Sie sich gerne bei mir!

06131/12-6762
petra.druschke@mainzer-stadtwerke.de

Mainzer Netze GmbH
Rheinallee 41
55118 Mainz

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