für den Studienbeginn 2026

Der Beruf für Nachwuchskräfte, die sich für das Bauwesen interessieren, für die Baustellen eine positive Weiterentwicklung darstellen und die bei der Planung, Ausführung und Überwachung von Baumaßnahmen im Bereich Tiefbau tätig sein möchten.

Beginn

• 1. Oktober 2026

Dauer

• 3 Jahre

Inhalt

Das Studium beinhaltet sowohl theoretische als auch berufspraktische Kenntnisse. Der Schwerpunkt des Studienganges liegt in der Projektabwicklung von Tiefbaumaßnahmen. Dazu zählt die Planung, Organisation, Durchführung sowie die Unterhaltung von Tiefbauwerken. Beispiele sind der Straßen- und Brücken- sowie der Wasserbau. Die Studierenden lernen das Projektmanagement unter Einbeziehung öffentlicher Interessen, rechtlicher Hintergründe sowie kaufmännischer Gesichtspunkte und wirken aktiv an der Entwicklung des Landkreises mit.

Verlauf & Dauer

Die Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen finden im Wechsel statt. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Mosbach vermittelt. Die Praxisphasen finden in unserem Straßenbauamt sowie unserem Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz statt.

Voraussetzungen

• Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest
• Verständnis und Interesse für technische Fragestellungen
• Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen
• Verantwortungsbereitschaft
• Offenheit und Neugier
• Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen

Vergütung

• 1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €
• 2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €
• 3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €

Darauf können Sie sich freuen

• Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums
• Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen
• Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie
• Gemeinsame Projekte und Exkursionen
• Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium
• Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD
• Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung
• Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen
• Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket
• Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.

Ihre Fragen beantwortet:

Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213

Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.