Art der Ausschreibung:

öffentlich

Bewerbungsfrist:

17.06.2026

Besetzung zum:

01.08.2026

Beschäftigungsverhältnis:

Arbeitnehmer

Entgelt:

TV-L E 4

Teilzeit/Vollzeit:

beidesmöglich

Wochenarbeitszeit TB.:

38.7

Beschäftigungsdauer:

befristet,Optionunbefristet

Befristet für:

12 Monat/e

Einsatzort:

Am Burgfeld,
23568 Lübeck

Präsident des Landgerichts Lübeck

    Frau Ciesielski

    E-Mail

    : verwaltung@lg-luebeck.landsh.de

    Tel.

    :

    +49 451 371-1730


Das Landgericht Lübeck hat ca. 170 Mitarbeiter:innen und befindet sich in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung in der Welterbestadt Lübeck. Es ist in erster Instanz für gewichtigere Strafsachen sowie für Zivilsachen mit einem höheren Streitwert zuständig. In zweiter Instanz entscheidet es über Berufungen und Beschwerden gegen Entscheidungen der Amtsgerichte seines Bezirks.

Das Aufgabengebiet umfasst alle Aufgaben im Bereich der Justizwachtmeisterei gemäß der Justizwachtmeisterdienstordnung, insbesondere zählen hierzu:

  • Ordnungs- und Sicherheitsdienst
  • Die körperliche Durchsuchung der Besucher und Besucherinnen, der Prozess- und Verfahrensbeteiligten auf Waffen und sonstige gefährliche Gegenstände (Einlasskontrolle).
  • Vorführung von Gefangenen zu Terminen und Sitzungen sowie das zwangsweise Vorführen anderer Personen
  • Sitzungsdienst einschließlich des Vollzugs sitzungspolizeilicher Maßnahmen
  • Abfertigen ein- und ausgehender Postsendungen
  • Führen der Dienstkraftfahrzeuge
  • Aktentransport
  • Boten- und Postgänge
  • Archivarbeiten


Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

  • ein erfolgreicher Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine mindestens zweijährige Berufstätigkeit
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Einhaltung der Voraussetzungen des § 7 Beamtenstatusgesetz (u. a. eine europäische Staatsangehörigkeit)
  • eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung sowie ein hohes Maß an körperlicher Fitness und Einsatzbereitschaft (häufiges Tragen und Heben von Lasten mit erheblichen Gewichten bis ca. 25 kg; Laufen längerer Strecken auch über Treppen und Stufen; gute Hörfähigkeit, um am Funkverkehr teilnehmen zu können)

Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:

  • geordnete wirtschaftliche Verhältnisse
  • keine Eintragungen im Führungszeugnis
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit entsprechender Ausdrucksfähigkeit

Zudem wäre wünschenswert:

  • sicheres Auftreten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit
  • Organisationskompetenz und Flexibilität
  • Einsatzfähigkeit
  • Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit


Es erfolgt eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 4 TV-L (ca. 2.850,00 Euro brutto monatlich). Bei einer späteren Verbeamtung kann bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A7 erreicht werden.

Darüber hinaus bieten wir:

  • ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
  • ein kollegiales Arbeitsklima
  • ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
  • ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
  • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub im Jahr zzgl. 5 Tage Zusatzurlaub für schwerbehinderte Arbeitnehmer:innen gemäß § 208 SGB IX
  • ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein Jobticket für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel und eine gute Anbindung an den ÖPNV