Seit 100 Jahren fördert die L-Bank das Land Baden-Württemberg. Als Förderbank sind wir keine klassische Bank. Vielmehr unterstützen wir Menschen, Unternehmen und Kommunen – etwa beim Wohnungsbau, der Familienförderung, der Unternehmensfinanzierung oder bei der Sprachförderung in Kitas.

Unser Bereich Controlling erstellt die statistischen/aufsichtsrechtlichen Meldungen, unterstützt die Geschäftsleitung in allen Fragen hierzu, insbesondere bei Fragestellungen zu aufsichtsrechtlichen Sachverhalten, und ist zuständig für die Entwicklung und Umsetzung von Änderungen im Meldewesen. Werden Sie ein Teil unseres Teams in Karlsruhe und bringen Sie Ihre Erfahrungen als Abteilungsleiter (m/w/d) im Meldewesen bei uns ein.

Wir bieten:

• ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• ein flexibles Gleitzeitmodell und die Möglichkeit mobil zuarbeiten, für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• eine zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung für eine bequeme Anreise und zahlreiche Nahverkehrsmöglichkeiten, inklusive subventioniertem Firmenticket
• eine familienfreundliche Arbeitgeberin, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert
• einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• und einiges mehr….

Die Stelle ist außertariflich bewertet und gemäß den betrieblichen Regelungen einem Gehaltsband zugeordnet. Das jährliche Bruttogehalt des betreffenden Gehaltsbands beträgt in Vollzeit derzeit mindestens 107.285,00 EUR (unterste Gehaltsband-Stufe) und maximal 129.814,00 EUR (oberste Gehaltsband-Stufe). Die Angabe dieser Gehaltsspanne dient als Richtwert und soll eine fundierte und transparente Verhandlung über das Entgelt ermöglichen. Die tatsächliche Vergütung bei Einstellung richtet nach den betrieblichen Regelungen, den stellenspezifischen Anforderungen und den individuellen Voraussetzungen der einzustellenden Person (u.a. Qualifikation, Berufserfahrung). Im Einzelfall, wenn und solange die Anforderungen an die Stelle noch nicht vollständig erfüllt werden, kann das Einstiegsgehalt auch unterhalb des betreffenden Gehaltsbands liegen.

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Meldewesen
• Verantwortung für das Meldewesen einschließlich Reporting und Prozessen
• Identifikation, Bewertung und Umsetzung neuer bankaufsichtsrechtlicher und bankstatistischer Anforderungen
• Überwachung der Einhaltung aufsichtsrechtlicher Vorgaben
• Mitwirkung bei Risikotragfähigkeit, mehrjähriger Kapitalplanung und Risikostrategie
• Bearbeitung von Anfragen der Aufsichtsbehörden
• Betreuung interner und externer Prüfungen
• Vertretung der Bankinteressen im Rahmen von Verbandstätigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit informationstechnischem Hintergrund
• Mehrjährige Berufserfahrung im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen
• Fundierte Kenntnisse im Bankenaufsichtsrecht (insb. CRR, KWG inkl. Auslegungen)
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen und -Prozessen
• Idealerweise Erfahrung mit der Meldewesen-Software BAIS
• Grundkenntnisse in SQL sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Access)
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz