Stellenbeschreibung

Das KRH Klinikum Region Hannover ist ein Verbund von 9 Krankenhäusern in der Trägerschaft der Region Hannover. Als einer der größten öffentlichen Klinikbetreiber versorgen wir mit über 9.000 Beschäftigten rund 105.000 Patienten (m/w/d) jährlich stationär und mehr als 140.000 ambulant. Damit gehören wir zu den leistungsstarken regionalen Schwerpunktversorgern. Wir stehen für innovative Medizin, Pflege und Therapie.

Teamkoordinator Finance & Digitale Prozesse (w/m/d)

Einstellung (unbefristet) / in Vollzeit mit 38,5 Std./Wo.

Freuen Sie sich auf:

• Die Abschlusserstellung: Sie übernehmen wesentliche Aufgaben bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und sind verantwortlich für die korrekte Abbildung der Geschäftsvorfälle.
• Die Beratung: Sie stehen als Experte der Geschäftsführung, den Direktorien, den Chefärzten und anderen Fachbereichen für bilanzielle Fragestellungen beratend zur Seite.
• Die Pionierarbeit: Sie haben die einmalige Chance, das "Herzstück" der Kliniksteuerung in einer S/4HANA-Greenfield-Umgebung neu zu gestalten. Sie analysieren End-to-End-Prozesse und überführen diese in moderne, automatisierte Best-Practice-Prozesse. Sie schaffen die Voraussetzungen für die Nutzung von KI.
• Die Compliance: Sie stellen die Einhaltung aktueller Standards sicher und arbeiten mit anderen Bereichen, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern eng zusammen.
  

W.I.R sind wirksam, innovativ, reflektiert – Ihr Talent erweitert unsere Kompetenzen

Werden Sie ein Spezialist, der nicht nur Zahlen versteht, sondern unsere Buchhaltungsprozesse auf das nächste technologische Level hebt. Werden Sie Brückenbauer zwischen Finanzen, IT und dem klinischen Alltag.

Was wir uns wünschen:

• Background: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Gesundheitsmanagements oder über eine Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt.
• System-Expertise: Sie verfügen über fundierte Erfahrung in SAP (FI/BW/MM); idealerweise haben Sie bereits ein S/4HANA-Projekt begleitet.
• Technologie-Affinität: Sie haben eine hohe IT-Souveränität und verstehen Automatisierung nicht als Bedrohung, sondern als Chance für effizientes Arbeiten.
• Kommunikation: Sie motivieren und inspirieren Ihr Umfeld, Veränderungen positiv anzugehen und gemeinsam Ziele zu erreichen. Sie schaffen es, Menschen für Ideen zu begeistern und unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen.
• Starke Teamplayer: Sie übernehmen fachlich die Vorreiterrolle im Team und setzen Maßstäbe durch Ihre hohe Expertise.
  

Das KRH bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits: von Fahrrad-Leasing und Sportangeboten bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge. Entdecken Sie alle Details zu unseren Benefits hier .

Grundlagen für unsere Personalentscheidung sind Qualifikation und Eignung. Bewerbungen Schwerbehinderter- und gleichgestellter Personen stehen wir mit besonderem Interesse entgegen.

Sie sind interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt hier auf der Karriereseite.

Enddatum der internen Ausschreibung: 10.06.26