KREYENBORG ist ein innovatives und wachsendes mittelständisches Familienunternehmen und seit über 70 Jahren für Maschinen- und Anlagenbau in der Kunststoff-, Chemie- und Nahrungsmittelindustrie bekannt. Unsere Leidenschaft für unsere Produkte und unser Engagement für Qualität und Kundenzufriedenheit machen uns zu einem führenden Anbieter in unserem Markt. Wir sind spezialisiert auf innovative, ganzheitliche Lösungen für das Trocknen, Dekontaminieren, Rösten, Lagern, Mischen, Fördern und Dosieren anspruchsvoller Schüttgüter und Lebensmittel.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Senden in Nordrhein-Westfalen, Nähe Münster (Westfalen) nach einem/einer

Servicetechniker / Inbetriebnehmer (m/w/d) für Sondermaschinen- und Anlagenbau.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner:
Christian Barfuß
+49 2597 93997 162
bewerbung@kreyenborg.com

DAS ERWARTET SIE

  • Weltweite Inbetriebnahme und Wartung (Einsatzdauer 1-10 Tagen) von unseren Komponenten und Anlagen (mechanisch und elektrisch)
  • Störungsanalyse und Behebung von Fehlern im mechanischen, elektrischen und prozesstechnischen Bereich
  • Schulung von Kundenpersonal
  • Ausführung der Aufgaben online oder vor Ort, abhängig vom Projekt und der Problemstellung

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Erfahrungen im Bereich Anlagenbau, Kunststoffverarbeitung und/oder Lebensmitteltechnik sind von Vorteil
  • Kenntnisse in Automatisierungstechnik (SPS) und MS Office
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft (etwa 40-50%)
  • Engagement, selbständige, verantwortungsvolle und flexible Arbeitsweise

WIR BIETEN IHNEN

  • Einen interessanten und vielseitigen Aufgabenbereich in einem innovativen und wachsenden Familienunternehmen
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit internationalem Hintergrund
  • Ein sehr gutes Arbeitsklima in einem kleinen Team mit hohem Gestaltungsspielraum
  • umfangreiche Einarbeitung
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
  • Bonuszahlung je Reisetätigkeit
  • JobRad, gemeinsame Events, Corporate Benefits, Obst, kostenfreier Kaffee und Wasser...

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