in Vollzeit- oder Teilzeit

Es sind die kleinen Dinge, die den Unterschied machen: Pflege mit Herz, ein sinnstiftender Job und Wertschätzung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als ambulanter Pflegedienst sorgen wir dafür, dass pflegebedürftige Menschen möglichst lange zuhause bleiben können. Wir sorgen aber auch dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Für unsere Teams an sieben Standorten in ganz Stuttgart suchen wir engagierte Pflegehelfer (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Wir orientieren uns an christlichen Werten, wir schätzen Teamgeist, Vielfalt und Offenheit.

Ihre Aufgaben

• Sie pflegen und versorgen unsere zumeist älteren Kunden nach unseren Qualitätsstandards in deren häuslichem Umfeld.
• Durch gute Kommunikation mit dem Team, mit unseren Kunden und deren Angehörigen tragen Sie Ihren Teil zum Erfolg der Sozialstation bei.

Das sind Sie

• Sie haben praktische Erfahrung in der Pflege.
• Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen.
• Sie schätzen eine selbstständige Arbeitsweise.
• Sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in Deutsch.
• Sie identifizieren sich mit christlichen Werten, Sie schätze Teamgeist, Fairness, Respekt, Toleranz und Weltoffenheit.
• Sie haben einen PKW-Führerschein (EU).

Wir bieten Ihnen Sicherheit
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer sehr guten Bezahlung nach Entgeltgruppe P5 AVO-DRS plus Jahressonderzahlung; hinzu kommen eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und familienfreundliche Sozialleistungen.

Entwicklung
Wir bieten eine fundierte Einarbeitung und danach ein attraktives Fortbildungsangebot. Wir unterstützen die Weiterqualifikation zur Pflegefachkraft.

Unterstützung
Wir unterstützen Sie bei der Wohnungssuche.

Mobilität
Monatlicher Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket; Kostengünstige Nutzung eines Dienstfahrzeugs für den Weg zur Arbeit (unter bestimmten Voraussetzungen).

Teambuilding
Motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima; Zusätzliche Benefits wie Gesundheits- und Gemeinschaftsförderung sowie kleinen Sachgeschenken.

Work-Life Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle; Tarifvertrag, der die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgreift; 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage bei verschiedenen Anlässen; Unterstützung bei der Suche eines Kita-Platzes.

who cares? we do.
Weil jede Pflegekraft ein Recht
auf Wertschätzung hat.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Mirjana Markovic unter 0711 7050 747 zur Verfügung.