ab 01.09.2026 in Teilzeit, vorerst befristet (vorerst befristet bis 31.08.2027)

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Hans Multscher! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Laurentius Reichenhofen. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!

Wir arbeiten im Hans Multscher Kindergarten Reichenhofen nach dem Situationsansatz. Die Lebenssituationen der Kinder und ihrer Familien sind die Grundlage unserer pädagogischen Arbeit.
Die pädagogischen Fachkräfte leiten aus den täglichen Beobachtungen heraus nach den Bedürfnissen, Wünschen und Interessen der Kinder, die Angebote für die Gruppe und handeln situationsorientiert. Das Kind steht dabei im Mittelpunkt unserer Pädagogik.
Bei uns im Hans Multscher Kindergarten werden alle Bildungs- und Entwicklungsfelder des Orientierungsplans wie Sprache, Sinn/Werte und Religion, Denken, Gefühl/Mitgefühl, Körper und Sinne angesprochen. Durch die Bewältigung erlebter Situationen und Ereignisse, können die Kinder individuelle und soziale Kompetenzen auf- und ausbauen. Das Kirchenjahr wird bei uns begleitet und gefeiert mit pädagogischen Angeboten, Festen und Feiern.
Die Kinder erleben in unserer Einrichtung, wie sie selbst unseren Kindergartenalltag mitbestimmen und mitgestalten können, Partizipation ist unser ständiger Begleiter. Dennoch gibt es bei uns auch gleich bleibende Strukturen und Rituale.
Es gibt feste Stammgruppen, mit der Möglichkeit die andere Gruppe und alle Spielbereiche im Kindergarten in der Freispielzeit zu besuchen. Unser Ziel ist die ganzheitliche Entwicklung jedes einzelnen Kindes, die Entwicklung von Autonomie, Solidarität und Kompetenz. Jedes Kind ist einzigartig und wird bei uns akzeptiert, wie es ist. Wir holen das Kind dort ab, wo es steht, somit kann sich das Kind ganzheitlich entwickeln.

Standort
Kath. Kindergarten Hans Multscher
Laurentiusweg 25
88299 Leutkirch im Allgäu

Vertragsart
Teilzeit

Referenz-Nr.
KITA/285

Das erwartet dich:

• eine gute Einarbeitung und Begleitung
• eine schöne und erfüllende Aufgabe
• ausreichend Zeit für Team- und Fallbesprechungen
• eine von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte Arbeitsatmosphäre

Das bringst du mit:

• pädagogische Vorerfahrung
• Verständnis und Einfühlungsvermögen für ein Kind mit Förderbedarf
• die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem Team und den Eltern
• Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Deine Vorteile auf einen Blick:

Faire Bezahlung

Faire Bezahlung
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.

Weiterbildung

Weiterbildung
Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Digitalisierung

Digitalisierung
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.

Corporate Benefits

Corporate Benefits
Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.

Jobticket-Zuschuss

Jobticket-Zuschuss
Mitarbeiter:innen profitieren von Zuschüssen zum Jobticket um den Arbeitswege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt abhängig von der Qualifikation und der Leistungszusage des Integrationsamtes gemäß AVO-DRS.

Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

DU hast Fragen?

Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben ist Maike Haug (Telefon: 075639134847, E-Mail: mhaug@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen steht dir zudem Andrea Kuhn (E-Mail: Andrea.Kuhn@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten Hans Multscher gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/285 an.

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