Wir stellen uns vor

Das Herz-Jesu Krankenhaus Münster-Hiltrup ist eine Einrichtung der St. Franziskus-Stiftung Münster, einem der größten konfessionellen Krankenhausträger Deutschlands. Das Krankenhaus der Schwerpunktversorgung ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und hält mit ca. 1.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 350 Betten in folgenden Hauptabteilungen vor: Anästhesie, Chirurgie mit den Schwerpunkten Allgemein-, Viszeral-und Gefäßchirurgie sowie Unfall- / Hand- und orthopädischer Chirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin mit den Schwerpunkten Gastroenterologie, Geriatrie und Nephrologie / Dialyse, Neurologie mit Klinischer Neurophysiologie, Radiologie und Urologie. Daneben bestehen Belegabteilungen für Augenheilkunde, HNO und Orthopädie.

Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein

Schmerzpsychotherapie auf einer interdisziplinären Schmerzstation sowie bedarfsweise:
Psychologische Versorgung in der Klinik für Geriatrie
Neuropsychologische Diagnostik in der Klinik für Neurologie
Psychologische Versorgung in der Parkinson-Komplextherapie
Ggf. psychoonkologische Versorgung
Teilzeit-Tätigkeit: 20 Std./Woche

Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus

Abgeschlossenes Studium der Psychologie und Approbation als psychologischer Psychotherapeut (vorzugsweise Verhaltenstherapie)
Interesse oder Erfahrung in Schmerzpsychotherapie, psychosomatischer oder Verhaltensmedizin
Wünschenswert: Zusatzqualifikation in Schmerzpsychotherapie oder Erfahrung mit multimodalen Schmerztherapieprogrammen
Vorwissen und Erfahrungen in der neuropsychologischen Diagnostik oder Komplexbehandlungen (Parkinsonerkrankte; Geriatrische Patienten)

Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen

Ein offenes und kooperatives Arbeitsklima innerhalb des Hauses
Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet und ein engagiertes, multi-professionelles und aufgeschlossenes Team
Intensive und strukturierte Einarbeitung
Gesundheitsförderung der Mitarbeiter
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-c) inkl. Jahressonderzahlung
Familienfreundliche Strukturen wie die Großtagespflege oder eine Notbetreuung
Zahlreiche Vergünstigungen wie z.B. Jobticket, Business Bike, Rabatte in unserer Apotheke, wöchentliches Obstangebot, kostenloses Wasserangebot, freier WLAN-Zugang

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn

Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.

Perspektiven

Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.

Fort- und Weiterbildung

Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.

Faire Bezahlung

Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.

30 Tage Urlaub plus

Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.

Spirituelle Auszeit

Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

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Physiotherapeut (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

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