Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Engagement, Flexibilität, Teamfähigkeit und Loyalität
  • gute MS-Office Kenntnisse
  • Erfahrung in der Lohn- oder Finanzbuchhaltung von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
Unsere Leistungen
  • Übertarifliche Vergütung
  • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld
  • VWL
  • Teilzeit möglich
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten Unternehmen
  • eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur

Über uns:

HEIMERL ELEKTROTECHNIK erfüllt die Anforderungen zeitgemäßer Energieeffizienz und installiert zukunftsfähige Systeme im Sinne hoher Wirtschaftlichkeit und ökologischer Ressourcenschonung.

Gebäude-Elektrotechnik geht mit komplexen Anforderungen einher, die Auftraggeber stellen hohe Qualitätsansprüche. Kliniken, medizinische Einrichtungen, Schulen, Verwaltungsgebäude, Seniorenwohnheime: hier liegen die Stärken und die Kernkompetenzen des Unternehmens. Von der Elektroinstallation über die Sicherheits- und Kommunikationstechnik bis zum ausgewogenen Beleuchtungskonzept.

In enger Zusammenarbeit mit den Planern werden Projekte zielorientiert, schnell und mit hohem Sicherheitsbewusstsein umgesetzt. Dabei kommt Auftraggebern wie Planern die weitreichende Erfahrung und das fundierte Fachwissen von HEIMERL ELEKTROTECHNIK zugute.

Engagierte Mitarbeiter bilden die wichtigste Grundlage und sorgen für den langjährigen Erfolg und die Zufriedenheit der Kunden. Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung sorgen für das Einhalten der aktuellen Qualitätsstandards und dafür, dass HEIMERL ELEKTROTECHNIK die hohen Ansprüche erfüllt, die das Unternehmen an sich selbst stellt.


Diese Vorteile hast du bei uns:

Unsere Leistungen

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Notenprämie (Azubi)
  • 30 Tage Urlaub / 28 Tage Urlaub (Azubi)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Familiäres Betriebsklima

  • Engagierte und dynamische Teams
  • Motivierte Mitarbeiter
  • Erfahrungsaustausch zwischen
    Jung und Alt
  • Offene und familiär geprägte Unternehmenskultur

Innovatives Umfeld

  • Interessante und anspruchsvolle Projekte
  • Auswärts- und Heimbaustellen frei wählbar
  • Arbeitszeit beginnt mit Abfahrt vom Firmensitz
  • 4-Tage-Woche möglich
  • 38 Stundenwoche
  • Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten

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