Facility Management

WIEN

FREQUENTIS AG

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Über Uns

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.

Unser Facility Management besteht aus einem 8köpfigen Team, das ein 20 Jahre altes Firmengebäude in gutem Zustand betreut. Für die Modernisierung unseres Headquarters in Wien suchen wir eine/n Juniortechniker:in mit Leidenschaft für innovative Arbeitsplatzgestaltung. Wenn Sie Freude daran haben, moderne und zukunftsorientierte Bürokonzepte aktiv mitzugestalten, freuen wir uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen.

Aufgaben

Visualisierung und zeichnerische Umsetzung von Konzeptideen
Mitarbeit bei der Erhebung und Analyse relevanter Gebäudedaten
Erstellung und Pflege von Raumbüchern
Aktualisierung und Nachführung bestehender Gebäudepläne
Konzeption und Ausarbeitung von Möblierungsplänen
Angebotsprüfung sowie Erstellung von transparenten Preisspiegeln
Entwicklung und Abstimmung von Terminplänen
Kostenmonitoring und -kontrolle bei Innenausbau- und Umbaumaßnahmen

Qualifikationen

Mindestens ein Bachelorstudium im Bereich Architekur/Bauingenieurwesen
Fachliche Kompetenz und ein sicherer Umgang mit den gängigen Zeichenprogrammen (AutoCAD, AutoDESK)
Kreativität und selbständiges eigenverantwortliches Arbeiten
Verlässlichkeit und Zusammenhalt im Team

Unsere Werte

Rund 2.500 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.

Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT-Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboarding Programm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch MEHR Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite.

VERTRAUENS

BETRIEBS

HOME OFFICE /

MODERNES

ÖFFI TICKET /

MENTORING

AUS- UND

FITNESS /

ARBEITSZEIT

RESTAURANT

WORKATION

IT-EQUIPMENT

PARKPLATZ

PROGRAMM

WEITERBILDUNG

JOBRAD

GehaltDie Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 37.361 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld.

Discover the best way of working

Laura Odza

HR Recruiting & Talentmanagement | laura.odza@frequentis.com | Social Media Kontakt

Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Persönlichkeiten, ist das, was ich an meiner Arbeit liebe. Ich möchte angehende MitarbeiterInnen dabei unterstützen, ihr Potenzial bei Frequentis zu entfalten.

Werden Sie Teil von Frequentis und bewerben Sie sich jetzt - unser CV Parsing macht Ihre Bewerbung einfacher und schneller!

Technische/r CAD-ZeichnerIn/JuniortechnikerIn für Hochbau (all genders)