Account Manager – Commercial Sales (m/w/d)

Standort: Dresden, Mainz, Frankfurt, remote

Du bist ein echter Hunter und hast Spaß daran, neue Kunden zu gewinnen? Du möchtest aktiv den Markt gestalten und innovative IT-Lösungen verkaufen? Du bist technologieaffin und hast Freude daran, technische Zusammenhänge zu verstehen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Nach einer intensiven Einarbeitung übernimmst Du die Verantwortung für die Akquise und den Ausbau unseres Kundenportfolios in unserem starken Commercial-Sales Team. Gemeinsam mit unseren Solution Areas und Architekten entwickelst Du maßgeschneiderte Lösungen und schaffst echten Mehrwert für Deine Kunden.

Deine Aufgaben:

  • Fokus auf Neukundenakquise: Weiterverfolgung von bereitgestellten Leads sowie gezielte Generierung eigener Leads

  • Identifikation neuer Zielkunden durch Research und Analyse von Branchen- und Technologietrends

  • Proaktive Erstansprache (Cold Calls, E-Mail-Kampagnen, Networking) sowie Qualifizierung von „warmen“ Leads

  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundengewinnung

  • Zusammenarbeit mit Pre-Sales und Solution Architects zur Erstellung individueller Angebote

  • Aufbau und Pflege einer belastbaren Sales-Pipeline sowie Forecasting

Was Du mitbringen solltest:

  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen, – Lösungen und Managed Services

  • Ausgeprägte Hunter-Mentalität und Freude an der Neukundenakquise

  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick auf Entscheider-Ebene

  • Grundverständnis von IT-Technologien und deren Nutzen für Kunden

  • Starke Kunden- und Serviceorientierung

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau)

Optimal wäre, wenn...:

  • Du Kenntnisse in Datacenter-Technologien (Server, Netzwerk, Storage) mitbringst

  • Du Erfahrung mit Cloud Services (Azure, AWS, Google) hast

  • Du Grundwissen in Backup, Recovery, Container-Technologien, AI und Business Continuity besitzt

  • Du Erfahrungen mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) hast


Was wir dir bieten:

  • Eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen

  • Nachhaltige Investitionen in deine persönliche und fachliche Weiterbildung

  • Bis zu 10 zusätzliche Bildungsurlaubstage pro Jahr für deine individuelle fachliche Entwicklung

  • Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und weitere attraktive Benefits

  • Ein motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert – mit echtem Teamgeist und offener Feedbackkultur


Vivien Vogt

Personalreferentin

+49 6131 4888 222

jobs[at]evoila.de

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