Österreich, St. Florian am Inn (HQ)

R&D und Technik

R&D / Entwicklung / Technik

Feste Anstellung

Teilzeit

Berufserfahrung

Als Projektmanager:in für Förderprojekte bist du für die Überwachung und Koordination von extern geförderten Projekten verantwortlich.

Was dich erwartet:

Verantwortlich für die Planung, Koordinierung und Fortschrittsverfolgung von geförderten Projekten innerhalb der EVG und mit externen Partnern
Sicherstellung der fristgerechten Projektzielerreichung innerhalb des Budgets und gemäß den Anforderungen der Förderorganisation.
Enge Zusammenarbeit zwischen internen technischen Teams und externen Partnern
Funktion als Hauptansprechpartner für Förderorganisationen (z. B. EU-Kommission) und Partner

Was du mitbringst:

Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder kaufmännischen Bereich
Berufliche Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einem technischen, funktionsübergreifenden oder internationalen Umfeld
Erfahrung mit EU-finanzierten Projekten oder öffentlichen Finanzierungsrahmen von Vorteil
technisches Interesse oder Hintergrundwissen, um Projektinhalte effektiv zu verwalten
ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine kollaborative, teamorientierte Denkweise
Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
Reisebereitschaft innerhalb Europas (bis zu 10 %)

Gehalt:

Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 42.000 EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!

INSIDER-Benefits

Wir INSIDER bei EVG sind vor allem eins: Menschen. Wir unterstützen altbekannte und neue INSIDER, wo wir nur können – denn nur gemeinsam machen wir Hightech möglich.

Mentorenprogramm und unbefristete Dienstverträge

Neuen Mitarbeiter*innen wird der Einstieg durch umfangreiche Einführungs- und Weiterbildungsprogramme und ein Paten- bzw. Mentorenprogramm erleichtert.

EVG-Zusatzurlaub

6. Urlaubswoche für Insider - Treue zahlt sich aus

Gratis Kindergarten, Krabbelgruppe und Ferienbetreuung

Kostenlose Betreuung für Kinder unserer INSIDER ab ca. 1 Jahr und Summer Camp für Schulkinder

Mitarbeitervergünstigungen

Insider haben Zugang zu exklusiven Vorteilen: Von tollen Rabatten bei regionalen Partnern bis hin zu attraktiven Angeboten bei über 600 Top-Markenanbietern.

Insider-Restaurant

INSIDER können täglich zu günstigen Preisen zwischen drei Menüs und einem Salatbuffet aus der modernen Küche des hauseigenen Restaurants "Innside Gourmet" wählen.

Flexible Arbeitszeiten

Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitmodell mit Zeitausgleich unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Alle Benefits ansehen

Noch Fragen?

Falls du Fragen zur Stellenausschreibung, zum Bewerbungsprozess oder generell zur EVG hast, stehen wir dir als HR-Team gerne zur Verfügung. Zögere nicht, dich direkt bei uns zu melden. Wir freuen uns!

Unser Recruitingteam v.l.n.r.:

Franziska Schredl
Sandra Reisinger
David Matheis
Adolf Hanke
Martin Steinmann
Franziska Dentler
Isabel Bühner
Margit Feuerecker

Telefon

+43 7712 5311 0

Projektmanager (m/w/x) für Förderprojekte - Teilzeit