Beschreibung des Aufgabenbereiches:

Entwicklung neuer und Weiterentwicklung datenbasierter Instandhaltungsstrategien für das Strom-Verteilnetz sowie Abstimmung technischer Vorgaben mit den operativen Instandhaltungs-Einheiten
Analyse großer Datenmengen (Big Data) aus unterschiedlichen technischen Systemen zur Ableitung datenbasierter Erkenntnisse über den Zustand des Strom-Verteilnetzes
Weiterentwicklung betrieblicher Prozesse sowie Ursachen- und Wirkungsanalysen anhand von historischen Störungsdaten, Betriebsdaten und externen Einflussfaktoren
Aufbau und Entwicklung von Machine-Learning-Modellen zur Prognose von Ausfällen und Wartungsbedarfen
Erstellung von statistischen Modellen zur Risikobewertung und Unterstützung technischer bzw. wirtschaftlicher Entscheidungen
Konzeption und Definition relevanter Kennzahlen und statistischer Indikatoren, um die Wirksamkeit und Effizienz von Instandhaltungsmaßnahmen messbar zu machen
Mitarbeit und Durchführung von Projekten im Bereich Instandhaltung mit Fokus auf Datenanalyse und Prozessoptimierung

Fachlich-/methodische Anforderungen bzw. Praxis:

Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektrotechnik, Statistik, Informatik), Lehre, HTL oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung erwünscht
Erfahrung in der Analyse technischer Systeme und Instandhaltungsdaten, besonders im Bereich Energieversorgung oder Infrastruktur von Vorteil
Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Datenabfragen (z. B. SQL)
SAP-Kenntnisse von Vorteil (PM)
Fundierte MS-Office Kenntnisse (Excel, Outlook, Teams, Word)
Führerschein der Klasse B

Soziale und personale Kompetenzen:

Eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit vernetztem Denken
Proaktive und unternehmerische Handlungsweise
Kooperations- und Teamfähigkeit sowie kommunikatives Verhandlungsgeschick
Offenheit für Veränderungen, Innovationsfreude und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
Flexibilität sowie Bereitschaft zur Mehrleistung bei Arbeitsspitzen

Dienstort: Energie Steiermark, Neuholdaugasse 56, 8010 Graz

Unter Berücksichtigung einer mehrjährigen, einschlägigen Berufserfahrung bieten wir für diese Position ein kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt von €3.553,00 brutto pro Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung.

Freuen Sie sich auf ein interessantes Tätigkeitsfeld in einem stabilen, erfolgreichen und innovativen Unternehmen mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Sie erwartet eine gute Teamkultur, flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice, eine gute Erreichbarkeit der Arbeitsplätze und weitere attraktive Benefits.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mitarbeiter:in für Instandhaltungsstrategie von Stromnetzen