Hoe ziet deze functie eruit?
Het uitvoeren van routinematige machinale werkzaamheden, al dan niet onder dagelijks toezicht van je leidinggevende.
Zorgen voor een veilig en juist gebruik van machines en apparatuur en daarbij het melden van gebreken aan je leidinggevende.
Het accuraat bijhouden van een eenvoudige werkadministratie van gewerkte uren en inzet uren materieel.
Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?
Omdat wij als enthousiaste supporter langs de kant staan om jou aan te moedigen als jij je graag verder wil ontplooien. Een gepersonaliseerd onboardingtraject om je helemaal warm te laten lopen en een boeiende introductiedag op het hoofdkantoor. Ook een uitgebreide waaier van praktijkgerichte opleidingen met oog op verdere specialisatie (o.a. beeldgericht werken RAW, veilig werken langs de weg, Wet Natuurbescherming, gebruik en onderhoud van machines).
Een mooi kledingpakket waarbij jij je eigen keuzes kan maken.
Door de diversiteit aan klanten, kom jij op diverse en dynamische projectlocaties.
Aan de slag met moderne en duurzame machines en faciliteiten.
Omdat wij veel belang hechten aan ‘een gezonde geest in een gezond lichaam’. Kom in aanmerking voor de seniorenregeling of krijg een vergoeding voor een aanvullende ziektekostenverzekering (fysiotherapie). Ook een goede balans tussen werk en privé vinden wij het belangrijk. Jij kan vrij krijgen wanneer jij dat wilt!
Werken bij een Great Place To Work.
Wat je nog meer krijgt?
Je krijgt een fulltime dienstverband van 37 uur per week.
Gemiddeld werk je 40 uur per week. De extra gewerkte uren worden in een normpot gestort.
Ook parttime dienstverbanden van minimaal 2 dagen per week worden aangeboden.
Maandelijks krijg je bij een fulltime dienstverband een aantrekkelijk brutosalaris van minimaal € 2.216,76 en maximaal €3.454,70 (o.b.v. 37 uur én afhankelijk van jouw kennis en ervaring). Aangevuld met een pensioen volgens CAO Hoveniersbedrijf (VHG).
Je kunt genieten van 25 verlofdagen (o.b.v. 37 uur).
Voor woon-werkverkeer heb je beschikking over een bedrijfsbus of een reiskostenvergoeding conform CAO.
Gratis BE- of T-rijbewijs halen. Vraag naar de voorwaarden tijdens het gesprek.
Concrete doorgroeimogelijkheden in zowel salaris als verantwoordelijkheden.
Wat neem je mee?
Je beschikt over een MBO werk- en denkniveau.
Je bent in het bezit van een B-rijbewijs en bent bereid om een BE-rijbewijs te behalen.
Je bent in het bezit van een Basis VCA of je bent bereid deze te behalen.
Je hebt kennis en ervaring met GIS-applicaties of je wilt hierin ontwikkelen.
Je beschikt over technische vaardigheden.
Je bent in staat om zelfstandig te werken, waarbij resultaat, kwaliteit, efficiëntie en veiligheid centraal staan.
Je beheerst routinematige taken en werkt netjes en geordend.
Jij bent betrouwbaar en komt je afspraken na. Daarbij stel jij je flexibel op richting je collega’s én projecten.
Informeren en solliciteren doe je zo
Wil je meer informatie over de job of ons bedrijf? Neem dan vrijblijvend contact op (bel of stuur een Whatsapp bericht) met onze HR Adviseur Thijs de Jong op +31 6 38 21 32 00.
Een eerste kennismaking zal altijd telefonisch plaatsvinden.
Vervolgens heb je binnen twee werkweken een eerste gesprek met de leidinggevende en HR op een van de vestigingen van de Dolmans Landscaping Group. Bij een succesvolle kennismaking, heb je een tweede gesprek met twee andere collega’s. Ook kun je op verzoek een dag proefdraaien.
Gaan we samen in de kruiwagen springen? Dan ontvang je van ons een arbeidsvoorwaardenvoorstel na het eerste fysieke gesprek.