Die Deutsche Eisenbahn Service AG ist eine private, mittelständische Unternehmensgruppe in Norddeutschland. Durch unsere Tochtergesellschaften erbringen wir verlässliche Leistungen im Güter- und Personenverkehr, stellen den diskriminierungsfreien Zugang zu unserer Infrastruktur zur Verfügung und betreiben an vier Standorten Werkstätten für unsere Unternehmensgruppe und Dritte.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen:

Recruiter (m/w/d)

für den Standort Putlitz.

Ihr Profil:

Relevante Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalvermittlung sowie in der Direktansprache (wünschenswert)
Sicheres Auftreten, Verbindlichkeit und Kommunikationsstärke
Sie können Menschen begeistern und haben eine gewinnende Persönlichkeit
Sie wissen, als erste Ansprechperson sind Sie das Gesicht und die Stimme unserer Unternehmensgruppe
Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Kreativität, hohes Engagement und proaktive Arbeitsweise

Unser Angebot:

Teil- oder Vollzeit
30 Tage Erholungsurlaub
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsort: Putlitz
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Abwechslungsreiches und selbständiges Arbeiten
Kollegiale Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege
Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
Bike Leasing
Betriebliche Krankenversicherung
Erholungsbeihilfe

Ihr Aufgabenschwerpunkt:

Recruiting

Verantwortung des gesamten Recruitingprozesses: von der Personalbedarfsermittlung über die Stellenausschreibung bis zum Bewerbermanagement
Entwicklung erfolgreicher Recruitingstrategien und Beratung interner Stakeholder
Aktive Ansprache von Bewerbern auf allen relevanten Kanälen
Pflege der Bewerberdatenbank sowie der Karrierewebsite
Ansprechpartner und Betreuung der Kandidaten im Bewerbungsprozess bis zum Onboarding
Koordination von Bewerbungsgesprächen und weiterer Termine im Bewerbungsprozess
Nachwuchsmanagement: Azubigewinnung und Durchlauforganisation von Praktikanten
Netzwerkarbeit: aktive Zusammenarbeit mit Behörden wie Arbeitsagenturen, Jobcentern, Kammern, o.ä.

Personalmarketing

Mitwirkung bei der Etablierung einer starken Arbeitgebermarke / Employer Branding
Auswahl, Organisation und Durchführung passender Veranstaltungen und Messen
Betreuung und Pflege relevanter Onlineplattformen
Vermarktung aller Ausbildungsangebote der Unternehmensgruppe zur Azubigewinnung
Zusammenarbeit mit und Koordination von externen Partnern

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung (vorzugsweise per E-Mail):

Deutsche Eisenbahn Service AG
z.Hd. Frau Andrea Ahrens
Pritzwalker Str. 8
16949 Putlitz

bewerbung@desag-holding.de