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Wir sind aktuell auf der Suche nach einem
Werkstudent (m/w/d) Personalcontrolling & HR‑Datenpflege
Zur Unterstützung unseres HR‑Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Werkstudent*in (m/w/d) im Bereich Personalcontrolling und HR‑Datenpflege.
Dein Aufgabengebiet
- Pflege, Aktualisierung und Auswertung von Forecasts (FCST) sowie Unterstützung bei der Headcount‑Planung
-
Erfassung, Pflege und Analyse von HR‑KPIs, z. B.:
- Fluktuationsrate
- Krankenquote / Abwesenheitsrate
- Arbeitsstunden und Auslastung
- Unterstützung bei der Aufbereitung von HR‑Reports und Dashboards (z. B. für Management oder Controlling)
- Sicherstellung einer hohen Datenqualität in HR‑Systemen und Excel‑Übersichten
- Unterstützung bei ad‑hoc‑Auswertungen und HR‑Analysen
- Mitarbeit an Optimierungen von HR‑Prozessen und Reportingstrukturen
Das solltest du mitbringen
- Eingeschriebener Studentin im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Wirtschaftspsychologie, Controlling, HR oder vergleichbar
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie Interesse an Personalcontrolling und HR‑Kennzahlen
- Sehr gute Excel‑Kenntnisse (z. B. Pivot‑Tabellen, Formeln); Power BI oder andere BI‑Tools von Vorteil
- Strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
- Hohe Verlässlichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten
- Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Was wir bieten
- Spannende Einblicke in das operative und strategische Personalcontrolling
- Mitarbeit an realen HR‑Planungs‑ und Reportingprozessen
- Flexible Arbeitszeiten, optimal vereinbar mit deinem Studium
- Eine offene Teamkultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung und ggf. Perspektive auf Abschlussarbeiten oder Werkstudentenverlängerung
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
DE NORA DEUTSCHLAND GmbH
Personalabteilung
Industriestraße 17
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www.denora.com
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