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Volksbank Ochtrup-Laer eG
Bergstraße 6
48607 Ochtrup

Ihre Ansprechpartnerin


  • Marion Intfeld
  • Personalleitung
  • 02553 728-211

Stellenbeschreibung

Volksbank Ochtrup-Laer eG

Bereichsleitung Privatkunden (m/w/d)

Wir sind eine moderne zukunftsorientierte Volksbank mit einer Bilanzsumme von rd. 926 Mio. EUR, fünf Geschäftsstellen und 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle

Bereichsleitung Privatkunden (m/w/d)

in der Hauptstelle der Volksbank Ochtrup-Laer eG als Vollzeitstelle neu zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Wertschätzende und motivierende Führung des 18-köpfigen Teams der Privatkunden- und Servicekundenberatung
  • Selbstständige und ganzheitliche Betreuung von zugeordneten Privatkunden im Rahmen unserer Betreuungskonzeption, Akquisition von Neukunden und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen
  • Mitwirkung an der zukunftsorientierten Ausrichtung des Bereichs inkl. Auf- und Ausbau digitaler Kompetenzen, der Weiterentwicklung des Vertriebs und der laufenden Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
  • Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Teams in Abstimmung mit dem Vorstand
  • Verantwortungsvolle Ausübung der übertragenen Kompetenzen
  • Ergebnis- und Risikoverantwortung für das Team Privatkundenberatung
  • Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben

Ihr Profil:

  • Bankausbildung und weitere (bank-)betriebswirtschaftliche Qualifikationen (Bankfachwirt, Betriebswirt etc.) oder alternativ ein wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie eine mehrjährige, qualifizierte Berufserfahrung im Bereich der Privatkundenberatung
  • Ausgeprägte Führungsfähigkeiten mit idealerweise mehrjähriger Führungserfahrung, hoher Selbstkompetenz sowie Empathie und starker Vertriebs- und Ergebnisorientierung
  • Langjährige Vertriebserfahrung im Privatkundengeschäft eines Kreditinstitutes sowie in der Akquisition und ganzheitlichen systemgestützten Beratung von Privatkunden
  • Konzeptionelle Fähigkeiten und Umsetzungsstärke verbunden mit Entwicklungs- und Change-Kompetenzen
  • Affinität für digitale Medien und Trends bei entsprechender Kreativität, Ideenreichtum, Teamgeist und Flexibilität
  • Seriöses und selbstbewusstes Auftreten sowie hohes Engagement und Eigeninitiative

Wir bieten:

  • Interessanten und abwechslungsreichen Verantwortungsbereich mit aktiven Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Entlohnung und die im Bankbereich üblichen Sozialleistungen sowie attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Individuelle Förderung mit maßgeschneiderten Qualifizierungsmaßnahmen
  • Bike-Leasing (Business-Bike)
  • Hansefit

Haben Sie Fragen?

Gerne steht Ihnen Marion Intfeld (Personalleitung) unter der Telefon-Nr. 02553/728-211 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter:

www.vbol.de/online-bewerbung

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