html

für den Zentralen Betriebshof Neunkirchen

eine Mechanikerin / einen Mechaniker für die Kfz-Werkstatt, Bereich Sonderfahrzeuge und Kleingeräte (m/w/d)
in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Pkw, Lkw, Kleingeräten, Schleppern und kommunalen Sonderfahrzeugen
• Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung in den Bereichen Mechanik, Elektronik, Hydraulik und Pneumatik
• Ausstattung und bedarfsgerechter Umbau von Fahrzeugen und Geräten
• Durchführung von Funktions-, Probe- und Überführungsfahrten
• Zusammenarbeit mit den städtischen Ämtern und Kolonnen

Das bringen Sie mit:

• Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in bzw. Kfz-Mechaniker/in, vorzugsweise mit Erfahrung im Nutzfahrzeugbereich.
• Alternativ können Bewerbende mit einer vergleichbaren technischen Ausbildung berücksichtigt werden, sofern sie über einschlägige Kenntnisse und Erfahrungen in der Fahrzeug-, Nutzfahrzeug-, Landmaschinen-, Baumaschinen- oder Kommunaltechnik verfügen.
• Bei vergleichbarer fachlicher Eignung werden Bewerbende mit einer Ausbildung als Kfz-Mechatroniker/in bzw. Kfz-Mechaniker/in bevorzugt berücksichtigt.
• Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse C.
• Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Bereich Mechanik, Elektronik, Hydraulik und Pneumatik.
• Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Kommunaltechnik.
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten und Diagnosegeräten.
• Qualifizierung zum Arbeiten an HV Fahrzeugen Stufe 3S ist von Vorteil
• Sie verfügen über Entscheidungsvermögen, arbeiten selbstständig und zuverlässig.
• Sie sind kontaktfreudig, kommunikativ und teamfähig.
• Sie haben ein gutes Auffassungsvermögen und sind lernbereit.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

• Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• Wir legen Wert auf eine respektvolle Zusammenarbeit und bieten geregelte Arbeitszeiten.
• Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“.
• Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket.
• Die Vergütung erfolgt nach TVöD-VKA in der Entgeltgruppe 7 und beträgt bei einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden – je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufenzuordnung – 3.294,98 € bis 4.045,24 € brutto monatlich.
• Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet.
• Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Im Sinne des Saarländischen Landesgleichstellungsgesetzes sind Bewerbungen von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 31.10.2026.

Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen.

Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.

In der Auswahlphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren elektronischen Post- und Spam-Ordner.