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Die Große Kreisstadt Wiesloch sucht für die Stadtwerke Wiesloch zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Springer (m/w/d)
für die technischen Dienste

Es handelt sich um eine bis zum 31.12.2027 befristete Stelle in Vollzeit (39 Std./Wo.), die grundsätzlich teilbar ist.

Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) in Entgeltgruppe E 5 (3.240,30 - 3.926,20 Euro)

Ihre wichtigsten Aufgaben:

• Schwerpunktmäßige Unterstützung bei Schreiner- und Schlosserarbeiten der technischen Dienste
• Unterstützung bei Arbeiten im Bereich der Straßen- und Wegeunterhaltung sowie der Straßenreinigung
• Mitarbeit beim Auf- und Abbau sowie bei der Vorbereitung und Durchführung von städtischen Veranstaltungen
• Verschiedene Fahrertätigkeiten mit Erdbaumaschinen
• Einsatz bei saisonalen Arbeiten, insbesondere im Winterdienst
• Unterstützung des Bauhofteams bei allen anfallenden Aufgaben und Tätigkeiten

Organisatorische Änderungen sowie Änderungen im Aufgabenbereich bleiben vorbehalten.

Unsere Anforderungen an Sie:

• Eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich oder mehrjährige Erfahrung im handwerklichen Bereich.
• Grundkenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen sind von Vorteil.
• Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur flexiblen Mitarbeit in unterschiedlichen Aufgabenbereichen, zur Mitarbeit im Bereitschafts- und Winterdienst, sowie an Festlichkeiten der Stadtverwaltung Wiesloch.
• Einsatzfreude und Teamfähigkeit, sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Flexibilität bei wechselnden Einsatzstellen.
• Führerschein Klasse C, CE oder C1E sowie,
• Fahrerlaubnis der Klasse B oder gleichwertig.

Weshalb Sie sich bei uns bewerben sollten:

• 30 Tage Urlaub; bis zu 33 Tage Urlaub bei teilweiser Umwandlung der Jahressonderzahlung.
• 24.12. und 31.12. sind arbeitsfreie Tage; zusätzliche Arbeitsbefreiungen sind möglich
• Wir möchten Sie im Hier und Jetzt für morgen absichern und bieten Ihnen deshalb eine betriebliche Altersvorsorge bei unserem kommunalen Versorgungsverband. Diese Zusatzversorgung sichert Ihnen eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- oder Hinterbliebenenrente. Weitere Informationen hierzu erhalten Sie hier: Zusatzversorgung
• Da uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten inkl. Kursangeboten (z.B. AquaFitness), Sportgruppen (z.B. Nordic Walking und TaiChi), freien Schwimmzeiten im WieTalBad Wiesloch, Teilnahme an Firmenläufen, Seminare und Vorträge zu diversen Themen, Angebote zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios und Krankenkassen u.v.m. Außerdem ist unser MitarbeiterUnterstützungsProgramm (MUP) die perfekte Anlaufstelle für Rat-/ und Hilfesuchende – zu jedem Thema, beruflich und privat!
• Wir leben das Miteinander. Deswegen finden regelmäßig Veranstaltungen in kleineren und größeren Rahmen, wie beispielsweise Betriebsausflüge, Teamevents und Weihnachtsfeiern statt.
• leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung bei Tarifbeschäftigten in Höhe von 85% des Bruttomonatsgehalts und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte.
• Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Deswegen bieten wir ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, in welches wir Sie fundiert und professionell einarbeiten und Sie durch vielfältige interne wie externe Fort- und Weiterbildungen und eine fundierte Potenzialförderung unterstützen. Dabei nutzen wir regelmäßige Feedbackgespräche um Ihre Bedürfnisse und Wünsche zu erfahren und Ihnen berufliche Qualifizierungen (arbeitgeberfinanziert) zu ermöglichen.
• Auch Mobilität ist uns ein Anliegen. Deshalb erhalten Sie 50% Zuschuss zu Ihrem Jobticket. Außerdem haben wir eine sehr gute Verkehrsanbindung und bequeme Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe. Das Verwaltungszentrum ist über die Haltestellen Ringstraße und Schillerpark fußläufig erreichbar. Der Bahnhof WieslochWalldorf ist nur wenige Minuten entfernt (die Stadtwerke sind fußläufig vom Bahnhof aus erreichbar).
• Um auch privat Ihre Mobilität zu fördern, haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad über uns zu leasen, welches wir ebenfalls bezuschussen. Ihr Fahrrad können Sie an unseren Betriebsgebäuden sicher abstellen und teilweise auch kostenfrei laden!
• Profitieren Sie von attraktiven Rabatten und Angeboten bei Top-Marken und freuen Sie sich auf regelmäßige Aktualisierungen im Rahmen unserer Corporate Benefits.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 11.10.2026 online hier.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. Niebergall Tel. (06222) 84-2101, gerne zur Verfügung.