Wir suchen für die providata GmbH am Standort Schwerin, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Abteilungsleiter Marktkommunikation m/w/d

Prozesse, Visionen, Daten – als zuverlässiger Partner für Prozess- und Datenmanagement in der Energiewirtschaft kümmern wir uns bundesweit um die Prozesse unserer Auftraggeber. Über 450 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten Freiburg und Schwerin sorgen dafür, dass die Geschäfte unserer Kunden und Partner in einem sich rasch verändernden Markt effektiv und erfolgreich sind. Wir sind ein Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG, neu fusioniert aus E-MAKS GmbH & Co. KG und e.dat GmbH.

Ihre Aufgaben

Überwachung des Mitarbeitereinsatzes und operative Mitarbeitersteuerung
Erarbeitung und Pflege der Arbeitsdokumente für die Mitarbeiter
Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Mitarbeit in Projekten
Mitarbeit bei der Ausgestaltung von Netznutzung und Lieferantenrahmenverträgen
Verantwortlich für die Abwicklung und Durchführung des Netznutzungsmanagements über genannte Verträge in fremden Netzgebieten
Überprüfung von Anmeldedaten unter Einhaltung des Fristenmanagements zur Netznutzung
Ansprechpartner in der Kommunikation mit VNB für den elektronischen Datenaustausch
Führen des Schriftwechsels mit Netzbetreibern
Durchführung der Marktprozesse nach GPKE und GeLi

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung, wünschenswert Betriebswirt oder Techniker
Erfahrungen im Führen von Mitarbeiter
Energiewirtschaftliche Kenntnisse
Serviceorientiertes Verhalten
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Teamfähigkeit

Sie haben den Blick fürs Wesentliche, behalten auch in komplexen Themen den Überblick und verstehen es, Menschen für Veränderungen zu begeistern? Dann passen Sie perfekt zu uns als Abteilungsleiter Marktkommunikation (m/w/d).

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der providata GmbH

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, bei gemeinsamen Festen oder auf Weihnachtsfeiern, bei sportlichen Aktivitäten oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf flexible Arbeitszeiten und bieten Ihnen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit weitestgehend selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An Urlaubstagen und weiteren Freistellungstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.

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Referenz-Nr.: YF-48394 (in der Bewerbung bitte angeben)

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