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Sie suchen einen interessanten, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem qualifizierten, hochmotivierten Team?
Dann bewerben Sie sich jetzt als:
Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik oder Bau (m/w/d)
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- Instandhaltung und Neubau von baulichen Anlagen
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- Ermittlung des Sanierungs- und Finanzbedarfes, Kostenschätzungen für den Wirtschaftsplan
- Erstellung von Anforderungskatalogen zur Vergabe von Ingenieurleistungen
- Wertung der Angebote und Erarbeitung der Vergabevorschläge
Ihr Anforderungsprofil:
- Studium Siedlungswasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, Bau oder gleichwertiger Abschluss
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Trinkwasserversorgung
- geübter Umgang mit MS Office 365
- Durchsetzungskraft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- freundliches und verbindliches Auftreten
- hohe Eigenverantwortung, zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise
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- Führerschein Klasse B
Unser Angebot:
- Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) inklusive 13. Monatsgehalt mit einer zusätzlichen Altersversorgung
- 39-Stunden-Woche mit fairer Überstundenregelung sowie flexible Gleitzeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in naturnaher, ruhiger Umgebung
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- Zukunftsorientierte Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen
- Jobrad
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 5. April 2026 an folgende Adresse:
Zweckverband Gruppenwasserwerk Dieburg
Personalabteilung
Außerhalb Hergershausen 2
64832 Babenhausen
Bitte beachten Sie, dass postalisch eingereichte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Reichen Sie Ihre Bewerbung daher ohne Bewerbungsmappe ein.
Wir freuen uns auch auf aussagekräftige Bewerbungen per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei unter Angabe der Referenznummer YF-40451 an: bewerbung@wasserwerk.com.
Nach Sichtung der eingegangenen Unterlagen laden wir geeignete Kandidatinnen und Kandidaten zu einer Vorstellungsrunde ein. An diesem Termin nehmen in der Regel 4–5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter teil aus verschiedenen Abteilungen (Vorstand, Betriebsleitung, Personalrat, Fachabteilung und/oder andere Abteilungen), sodass Sie einen umfassenden Einblick in unseren Arbeitsalltag und das Team bekommen.
Für Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Jährling, Technisches Sekretariat, unter der Telefonnummer 06073 603-22.
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