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Sachbearbeiter (m/w/d) Sicherstellung
für das Dezernat Versorgung in Vollzeit als Elternzeitvertretung (für ca. 18 Monate)
Das sagen unsere Mitarbeiter über uns:
„…sehr angenehme Arbeitsatmosphäre mit Wohlfühlcharakter…“
„…man fühlt sich als Kollege und Mensch aufgenommen…“
„…interessante und vielfältige Aufgaben mit gesundheitspolitischen Aspekten…“
„…Vorgesetze trauen zu und lassen eigenständig arbeiten…“
„…eine Behörde, die mit der Zeit geht…“
Aufgabenbereich:
- Sie bearbeiten Anzeigen und Anträge zu Praxisvertretungen sowie Praxisassistenzen und erstellen entsprechende Bescheide
- Sie beraten unsere Mitglieder persönlich, telefonisch, schriftlich sowie per E-Mail zu allen Belangen des Aufgabengebietes
- Sie sind mit der Terminplanung, der Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung der Sitzungen des Berufungsausschusses für Ärzte bzw. Psychotherapeuten betraut. Sie fertigen die Beschlüsse an und veranlassen deren Zustellung. Sie übernehmen in Abstimmung mit dem Ausschussvorsitzenden die gerichtliche Korrespondenz sowie die Kontrolle gerichtlicher Fristen
- Sie unterrichten die Dezernats- und Fachbereichsleitung über wesentliche Vorgänge und erstellen Beschlussvorlagen für den Vorstand
Wir wünschen uns von Ihnen:
- eine abgeschlossene Ausbildung in einem der folgenden Berufsbilder:
- Kaufleute im Gesundheitswesen,
- Kaufleute für Büromanagement im medizinischen Bereich,
- Verwaltungsfachangestellte im medizinischen Bereich oder
- Rechtsanwaltsfachangestellte
- Berufserfahrung bzw. Kenntnisse der vertragsärztlichen Rahmenbedingungen sind wünschenswert
- Rechtsverständnis und Umsetzungsfähigkeit gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
- Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreudigkeit
- hohe Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität, persönliches Engagement und Verlässlichkeit
- sprachliche Ausdrucksfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- ausgeprägte Service-, Lösungs- und Zielorientierung
- gute Selbstführungs-, Organisations- und Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Handhabung der MS Office Anwendungen
Wir bieten Ihnen:
- eine faire Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (Entgeltgruppe 9a) inklusive einer Jahressonderzahlung und regelmäßigen Gehaltsanpassungen (Tarifabschlüsse, Stufenaufstieg)
- einen sicheren Arbeitsplatz bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts
- attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- bis zu 100 Tage Homeoffice im Jahr
- eine zeitgemäße Führungskultur und offene Kommunikation über alle Ebenen hinweg
- ein modernes Bürogebäude in einer hellen Arbeitsumgebung
- Bahnhof und Innenstadt mit vielfältigem Pausenangebot im direkten Umfeld
- weitere Vorteile: umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote, Jobticket des saarVV, Corporate Benefits, Feste, u.v.m.
Bei Fragen zur Stelle hilft Ihnen das Team Personalentwicklung/Recruiting, Frau Westhofen/Frau Lahr, gerne weiter.
Tel.: 0681-998370
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über folgenden Link:
https://bewerbermanagement.net/xg1nq
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt die Zustimmung zu unseren Datenschutzbestimmungen. Diese sind auf unserer Homepage www.kvsaarland.de zu finden.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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