Aufgabe

DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

• Sicherheit: Wir möchten langfristig mit dir arbeiten und stellen dich unbefristet in Festanstellung ein.
• Flexibilität: Du gestaltest deine Arbeitszeiten frei und hast die Möglichkeit an bis zu drei Tagen pro Woche remote zu arbeiten.
• Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).
• Finanzielle Benefits: Chance auf monatliche und jährliche Erfolgsprämie, sowie Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.
• Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.
• Mitarbeiterrabatte: 30% auf alle Decathlon - Eigenmarken.
• Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Diverse Weiterbildungs- und Schulungsangebote, sowie ein monatlicher Austausch mit deine:r Leader:in.
• Das Team und Sport: Ein motiviertes Team, das Sport genau so liebt wie du.

Profil

DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH

• Du leitest das Performance- und CRM-Marketing, steuerst das Budget für die Bereiche und stellst sicher, dass entlang des gesamten Customer Lifecycles messbare Wachstumsziele erreicht werden, mit einem positiven Return on Invest.
• Du führst und entwickelst dein Team und unterstützt sie darin, eigenständig und effektiv Kampagnen zu managen und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Eine Kernaufgabe ist die strategische Planung und dynamische Steuerung der Budgetallokation auf verschiedene Kanäle und Maßnahmen, um die Marketing- und Unternehmensziele zu erreichen.
• Du managst die kanalübergreifende Strategie durch die Auswahl und Abstimmung der einzelnen Kanäle, inklusive Zielsetzung, KPIs und Koordination der Projekte zur Optimierung der Maßnahmen.
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung unterschiedlicher interner und externer Stakeholder sowie detaillierte Reports über die Kampagnenleistung und Kommunikation der Ergebnisse.
• Darüber hinaus betreibst du Wettbewerbsanalysen, führst Testings durch und trägst zum Innovations- und Wissensmanagement bei.

DAS BRINGST DU MIT

• Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing oder einem verwandten Bereich mit, sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Growth Marketing.
• Du hast bereits erste Erfahrung als Führungskraft und sehr gute Fähigkeiten in strategischer Arbeit, Management und Kommunikation.
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse mit den gängigen Marketingkanälen, Budgetsteuerung und -controlling sowie Tracking und Datenanalyse.
• Analytisches Denken, Selbstmanagement, Empathie und die Fähigkeit, die richtigen Prioritäten zu setzen, zeichnen dich aus.
• Du hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift.
• Idealerweise hast du Kenntnisse im Umgang mit MMM-Tools, HTML, KI-Anwendungen, Feed-Management und Tracking Technologien.
• Du bist sportbegeistert und ein:e Teamplayer:in.