Arbeitsbereich: Einkauf, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Vertrieb, Kundenservice, Verwaltung
Standort: Hamburg (DE)
Anstellungsart: Vollzeit
Einstieg als: Festanstellung
Organisation: Carl Stahl Nord GmbH
Vertragsart: Unbefristet

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Karriere bei Carl Stahl – deine Zukunft beim Weltmarktführer der Hebetechnik
Seit über 140 Jahren steht Carl Stahl für intelligente und sichere Lösungen zum Heben, Bewegen und Schützen. Als international tätiges Unternehmen mit über 1.100 Mitarbeitenden an 44 Standorten weltweit bieten wir dir vielfältige Karrieremöglichkeiten mit Perspektive. Werde Teil eines Unternehmens, das Tradition mit Innovation vereint und die Arbeitswelt von morgen gestaltet.

Was dich erwartet
Betreuung eines festen Kundenkreises im Team mit zwei weiteren Kollegen
Administrativ-kaufmännische Kundenbetreuung
Kundenberatung sowie Preiskalkulation, Angebotserstellung, Beschaffung und Rechnungslegung
Selbstständige Auftragserfassung und Lieferantenverhandlungen
Direkte Bestellung bei Lieferanten und umfassender Support des Tagesgeschäfts
Was wir uns wünschen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung mit ERP-Warenwirtschaftssystemen, idealerweise SAP
Erfahrung im Verkauf technischer Produkte und Dienstleistungen
Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit in einem agilen Team
Offene, freundliche und positive Einstellung
Was wir bieten

Großes Weiterbildungsangebot

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne Arbeitsplätze

30 Tage Urlaub & Sonderurlaub

EGYM-Wellpass

Jobrad

Mitarbeiterevents

Mobiles Arbeiten

Ergonomie

Was du sonst noch wissen solltest

Bitte bewirb dich direkt über den nachfolgenden Link. Bitte gib dabei dein frühestmögliches Eintrittsdatum sowie deine Gehaltsvorstellungen an.

Für erste telefonische Auskünfte steht dir Herr Schmidt unter der
Telefonnummer: 030 5389880 gerne zur Verfügung.

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Eingangsbestätigung
Du erhältst zeitnah eine Bestätigung über den Eingang deiner Bewerbung.

Erste Rückmeldung
Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig und melden uns in der Regel innerhalb von wenigen Werktagen bei dir.

Ggfs. Erstes Kennenlernen (Telefon- oder Videointerview)
In einem kurzen Gespräch möchten wir mehr über dich erfahren und dir die Position näher vorstellen.

Persönliches Gespräch / Zweitgespräch
Wenn alles passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein – je nach Stelle eventuell auch mit einem Fach- oder Praxisteil.

Feedback und Entscheidung
Nach dem Gespräch geben wir dir schnellstmöglich Rückmeldung und besprechen die nächsten Schritte.

Vertragsangebot
Wenn wir zueinander passen, erhältst du ein konkretes Angebot von uns.

Willkommen im Team!
Nach Vertragsunterzeichnung starten wir gemeinsam – mit einem strukturierten Onboarding.