Das Hansa-Haus in Krefeld bietet 90 Plätze inklusive eingestreuter Kurzzeitpflege und stellt umfassende Pflege- und Betreuungsleistungen für seine Bewohner:innen sicher.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Pflegefachkräfte sowie Alten- und Krankenpfleger:innen in Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche oder mehr).

Stellenprofil Das sind Ihre Tätigkeiten Pflege und Betreuung: Du unterstützt unsere Bewohner:innen bei der täglichen Körperpflege, Mobilisation und Ernährung. Medizinische Versorgung: Du führst ärztlich verordnete Maßnahmen durch, wie z.B. Medikamentengabe und Wundversorgung. Dokumentation: Du dokumentierst sorgfältig alle pflegerischen Maßnahmen und den Gesundheitszustand der Bewohner:innen. Unterstützung im Alltag: Du hilfst bei der Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und förderst die soziale Teilhabe der Bewohner:innen. Wir wünschen uns Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Alten-/Krankenpfleger:in. Erfahrung: Idealerweise Berufserfahrung in der Pflege, aber auch motivierte Berufseinsteiger:innen sind willkommen. Empathie und Respekt: Einfühlungsvermögen und respektvoller Umgang mit Bewohner:innen und deren Angehörigen. Teamfähigkeit: Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und mit anderen Berufsgruppen. Verantwortungsbewusstsein: Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit pflege- und hilfsbedürftigen Menschen. Kommunikationsfähigkeit: Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Austausch mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen. Darauf können Sie sich freuen Sicheren Arbeitsplatz: Eine langfristige Arbeitsplatzsicherheit in einem der größten Altenhilfeträger in Krefeld. Attraktive Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. eine Vier-Tage-Woche oder ein Springer-Pool, um eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen. Fort- und Weiterbildung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Teamarbeit: Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird. Zusatzleistungen: Attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und Gesundheitsförderung. Moderne Ausstattung: Eine moderne und gut ausgestattete Arbeitsumgebung. Karrieremöglichkeiten: Gute Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb der Organisation. Unterstützung: Eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche. Mobilität: Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss und Jobbike zur Unterstützung deiner Mobilität. Weitere Angaben Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen - gerne mit Angabe zum Stundenumfang und des frühestmöglichen Eintrittstermins - an: bewerbungen@caritas-krefeld.de Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest vorab mehr erfahren? Dann melde Dich gern telefonisch unter: 02151 - 63 95 540 Wichtig: Wir setzen die Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas voraus. Mehr dazu finden Sie in unserem https://www.caritas-krefeld.de/ueber-uns/visionen/visionen Arbeitsfeld 1 Alte Menschen, Pflege Medizin, Therapie und Rehabilitation Menschen in schwierigen Lebenslagen Menschen mit Behinderung Funktion Fachkraft Beschäftigungsdauer unbefristet Beschäftigungsumfang Teilzeit Vollzeit Sonstiges Familienfreundlichkeit Angaben zum Gehalt Tarifgebunden AVR Link zum Tarifrechner Weitere Angaben zum GehaltDie Vergütung erfolgt nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Die Stelle ist regulär der Vergütungsgruppe P7 zugeordnet. Die konkrete Einstufung richtet sich nachder Qualifikation einschließlich nachgewiesenen Weiterbildungen undden bisherigen einschlägigen Berufstätigkeiten.Zusätzlich gelten die üblichen Sozialleistungen und Zusatzversorgung nach AVR.

Frau Nicole Richter Personalgewinnung +49 2151 6395540 +49 2151 6395688 +49 2151 6395540 +49 2151 6395688 +49 2151 6395688 bewerbungen@caritas-krefeld.de www.caritas-krefeld.de

Das Hansa-Haus in Krefeld bietet 90 Plätze inklusive eingestreuter Kurzzeitpflege und stellt umfassende Pflege- und Betreuungsleistungen für seine Bewohner:innen sicher.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Pflegefachkräfte sowie Alten- und Krankenpfleger:innen in Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche oder mehr).