HR Generalist : in (M/W/D)

Carglass ® Zentrale, Haidingergasse 2 , 1030 Wien

Vollzeit oder Teilzeit ab 30 h

Carglass® ist der Spezialist für die Reparatur von Steinschlägen und den Neueinbau von Fahrzeugglas inklusive Rekalibrierung der Fahrerassistenzsysteme und ist Teil des internationalen Belron ®-Konzerns. In Österreich beschäftigen wir rund 160 Mitarbeiter : innen und sind mit 31 Stand orten flächendeckend vertreten. Aufgrund unseres stetigen Wachstums suchen wir laufend motivierte Mitarbeiter:innen , um unseren Service weiter auszubauen und unseren Kund:innen die bestmögliche Hilfe anzubieten. Schnell, einfach und unkompliziert!

DEINE AUFGABEN

In dieser Funktion ergänzt du unser bestehendes People & Leadership Team und bist generalistisch für sämtliche operative HR Aufgaben zuständig . Du arbeitest sehr eng mit der H ead of People & Leadership sowie den einzelnen Funktionsbereichen zusammen und agierst als Ansprechpartner : in hinsichtlich HR relevanter Themen:

Eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften rund um den employee life cycle (Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung bis hin zum Offboarding )

Laufende Personaladministration in den HRIS-Systemen Workday und DPW

Vorbereitende Tätigkeiten für die Lohnverrechnung/Schnittstelle zur externen LV

Mitarbeit bei der Umsetzung von HR-Projekten (z.B. konzernweite Mitarbeiter:innen-Survey , DE&I, KI, Compensation & Benefits, etc.)

Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Mitarbeit im Recruiting & Onboarding (Gestaltung des Jobprofils, Verfassen von Inserattexten , Bewerberadministration, Führen von Erstgesprächen , Erstellen von Vertragsdokumenten bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeiter:innen )

Mitarbeit in der Umsetzung von Personalentwicklungsthemen (Leadership, Workshops, Coachings, etc.)

Weiterentwicklung des HR- Reporting s

Umsetzung, kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Prozesse

DEIN PROFIL

Du hast mindestens 3-5 Jahre Erfahrung als HR Generalist : in in mittelständischen Unternehmen bzw. i nternationalen Konzernen und schätzt das sehr breite , operative Aufgabenspektrum

Eine Ausbildung im HR-Bereich und Kenntnisse in der (vorbereitenden) Lohnverrechnung bringen dir Pluspunkte

Idealerweise bist du mit Workday und DPW auf „Du und Du“

Der Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen (vor allem Angestelltengesetz, Kollektivverträge und Arbeitszeitengesetz) ist dir vertraut

Die Balance zwischen operativem Tagesgeschäft und Projektarbeit schaffst du mit links

Du bist strukturiert, sehr zuverlässig und übernimmst auch die Verantwortung für die Umsetzung

Deine Kolleg:innen beschreiben dich als „proaktiv, resilient und äußerst teamorientiert“

Englisch als Unternehmenssprache im Konzern schreckt dich nicht ab

U NSER ANGEBOT

Ein Arbeitsplatz in einem stark wachsenden, dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Umfang von 30 - 40 Wochenstunden

Einen Tätigkeitsbereich mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung

Eine Unternehmenskultur, in der Engagement und Teamgeist großgeschrieben werden

Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit

Zusätzliche Benefits wie Jobticket, Jobrad , div. Vergünstigungen, etc.

Für diese Position ist ein Einstiegsgehalt ab 3.000,00 € vorgesehen . Je nach Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung jedoch vorgesehen. Dein tatsächliches Gehalt besprechen wir gerne individuell in einem persönlichen Gespräch.

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

HR GENERALIST:IN (M/W/D) CARGLASS® ZENTRALE