Born to Bau?

Dann komm in unsere
Bau-Familie

Born to Bau?

Dann komm in unsere
Bau-Familie

Wir sind von hier,
wir arbeiten hier

Wir lieben unseren Standort Würzburg und die Region. Deshalb sind unsere Baustellen auch hier in unserer Heimat & der unserer Mitarbeiter.

Wir bauen immer

Bei uns startest Du an einem sicheren Arbeitsplatz – im Normalfall mit einem unbefristeten Vertrag.

Wir respektieren Freizeit

Bei uns hast Du geregelte Arbeitszeiten sowie 30+2 Tage Urlaub. Alle Baustellen sind in der Region, so dass Du jeden Abend zuhause verbringen kannst.

Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion

Wir bieten:

• Einen Job in einem regional verwurzelten Unternehmen mit tollen Kollegen.
• Ein auf Dich abgestimmtes Arbeitszeitmodell.
• Bezahlung nach Tarifvertrag mit vielen Goodies.
• Kurze Entscheidungswege und abwechslungsreiche Aufgaben.

Deine Aufgaben:

Du übernimmst eine zentrale Schlüsselrolle im Unternehmen und unterstützt die Geschäftsführung in strategischen sowie operativen Fragestellungen.

Du verantwortest die Steuerung und Weiterentwicklung unserer Verwaltung, darunter das Sekretariat, Finanzbuchhaltung, Controlling, Personalwesen, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie IT.

In deiner Funktion führst Du das Team aus 6 Mitarbeitern fachlich und disziplinarisch, packst tatkräftig im Tagesgeschäft an, optimierst Prozesse und stellst effiziente, rechtskonforme Abläufe sicher. Zudem erstellst Du Analysen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen, koordinierst bereichsübergreifende Projekte und wirkst aktiv an der Unternehmenssteuerung mit.

Dein Profil:

• Du hast fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere im Rechnungswesen und Controlling und der Personalführung.
• Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen.
• Du überzeugst durch Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Loyalität aus.
• Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert.

Eintrittsdatum: nach Vereinbarung

Wir legen noch
’ne Schippe drauf!

Bei uns profitierst Du
von vielen Benefits

Wir legen noch
’ne Schippe drauf!

Bei uns profitierst Du
von vielen Benefits

Benefits

Fairness

Wir pflegen einen fairen Umgang miteinander - das gilt auch bei Lohn & Gehalt. Als Azubi verdienst Du im 1. Jahr 905€ / 2. Jahr 1.230€ / 3. Jahr 1.495€. Wir halten uns an die tariflichen Regelungen mit allen Vorteilen, z.B. Urlaubsgeld, Verpflegungszuschuss etc. Darüber hinaus bieten wir ein Mitarbeiterrabattportal an.

Baufamilie

Wir kümmern uns um unsere Baufamilie und organisieren Kleinigkeiten, die Deinen Alltag einfacher machen: z.B. einen Miet- & Waschservice für Arbeitskleidung und Mitfahrgelegenheiten zur Arbeit.

Gesundheit

Wir wollen, dass Du gesund bleibst. Deshalb organisieren wir regelmäßige Gesundheits-Checks z.B. bei der BG Bau.

Weiterentwicklung

Wir lernen gemeinsam dazu. Einmal im Jahr erlernst Du bei unserem Seminartag mit allen Kollegen Deines Fachbereichs neue Kenntnisse. Als Maurer oder Betonbauer hast Du z.B. die Perspektive Dich zum Vorarbeiter oder Polier weiterzuentwickeln.

Familie & Freizeit

Wir wissen, dass Du ein Leben außerhalb der Arbeit hast. Wir bieten Dir geregelte Arbeitszeiten, sowie 30+2 Tage Urlaub. Außerdem sind unsere Baustellen immer in der Region, so dass Du jeden Abend zuhause verbringen kannst.

Nachhaltigkeit

Wir bauen für die Zukunft. Für einen verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen betreiben wir eine eigene Bauschutt-Recycling-Anlange, nutzen Sonnenenergie für unser Betriebsgebäude und integrieren e-Fahrzeuge in unseren Fuhrpark.

Zukunft

Wir bieten Perspektiven. Die Baubranche ist krisenfest. Nach erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung kannst Du an einem sicheren Arbeitsplatz starten – im Normalfall mit einem unbefristeten Vertrag. Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden individuell vereinbart.

Vorsorge

Wir sorgen vor. Durch Arbeitszeitflexibilisierung und Arbeitszeitkonten ist der Lohn nicht saisonabhängig. Arbeitgeberzuschüsse zur Altersvorsorge helfen Dir beim Ansparen einer Zusatzrente.

Bewerbungsprozess

Bewerbung

Bewirb Dich über unser Online-Formular oder per Email bewerbung@hoehnbau.de.

1

Kennenlernen

Passt Dein Profil zu uns, laden wir Dich zu einem ausführlichen Gespräch ein. Hier lernen wir uns kennen und Du kannst alle deine Fragen stellen.

2

Rückmeldung

Im Gespräch vereinbaren wir, wann wir wieder voneinander hören und entscheiden, ob wir zueinander passen.

3

Vertrag

Du erhältst Deine Vertragsunterlagen von uns und kannst Dir alles in Ruhe durchlesen. Entweder schickst Du die Unterlagen zurück oder wir vereinbaren einen Termin zur Unterschrift.

4

Noch Fragen?

Sende uns eine E-Mail oder melde Dich einfach telefonisch.
Wir freuen uns von Dir zu hören!

Isabella Schober
Telefon: 0931 20018-0
E-Mail: bewerbung@hoehnbau.de