Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderun-

gen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind

Sie bei uns genau richtig!

Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum (DLR)

Mosel in Bernkastel-Kues ist in der Abteilung Landentwicklung und Ländliche Boden-

ordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Bachelor of Science bzw. Dipl.-Ing. (FH)
der Fachrichtung Geoinformatik/Vermessung,
Geographie oder Agrarwissenschaften (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst

der Länder (TV-L) zu besetzen. Bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis kann die-

ses im Rahmen einer Versetzung fortgeführt werden.

AUFGABEN

• Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Anmoderation von Flurbereinigungs-

verfahren und strategischen Ausrichtung

• Unterstützung bei der konzeptionellen Ausrichtung von Landentwicklungspro-

grammen des DLR Mosel (Zweitbereinigung in Weinbau und Landwirtschaft)

• Darstellung von betriebswirtschaftliche Analysen im Rahmen von projektbezoge-

nen Untersuchungen

• Aufgaben im Bereich der Siedlungsbehörde, Vorkaufsrecht und der Höferolle so-

wie Stellungnahmen zu Planungen Dritter als Träger öffentlicher Belange

• Betreuung vom Fortbildungsmaßnahmen

• Controlling
  

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

• Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und

persönliche Weiterentwicklung

• Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvor-

sorge

• Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäfti-

gungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice

• Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und

fachlichen Weiterentwicklung

• Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

• Dienstrad-Leasing| Die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor of Science oder Dipl.Ing. (FH) der

Fachrichtung Geoinformatik/Vermessung, Geographie, Agrarwissenschaften oder

vergleichbarer Studiengang

• Mobilität und Bereitschaft zu Dienstfahrten sowie Pkw-Führerschein Kl. B

Darüber hinaus sind wünschenswert bzw. von Vorteil

• Gute Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Landwirtschaft und/oder Weinbau

• gute kommunikative Fähigkeiten und Präsentationstechnik,

• hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit, auch außerhalb der Kernarbeitszeit

(z.B. bei Abendveranstaltungen).

• Hohes Maß an Motivation, Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Kommunikations-

und Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortli-

chen Arbeiten

• Kenntnisse in der ländlichen Bodenordnung

Weitere Informationen zum Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel finden

Sie auf

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf

dem Postweg oder per E-Mail bis zum 15.05.2026 an folgende Adresse:

Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion

Personalreferat

Willy-Brandt-Platz 3

Trier

oder bewerbung.dlr@add.rlp.de

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich an:

Torben Alles (Tel. 06531/956-121, torben.alles@dlr.rlp.de)

Für alle übrigen Rückfragen wenden Sie sich an:

Thomas Fusenig (Tel. 0651/9494-254, thomas.fusenig@add.rlp.de)

Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher aus-
drücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen
Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähi-
gung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen
liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten,
die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifika-
tion im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit
der Teilzeitbeschäftigung geprüft.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung
erfolgt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen
Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Lan-
desdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im
Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite unter dem Link