Ausschreibung einer Stelle der Bes.- Gr. A 11, Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d)

Kennziffer KP 2012 E-8-6/2026

Amtsgericht Köpenick

Bezeichnung: Justizamtfrau / Justizamtmann (m/w/d)
Besoldungsgruppe: A 11
Zusatz: eine Stelle
Besetzbar: sofort, nach Maßgabe der haushaltsrechtlichen Beschränkungen
Vollzeit/Teilzeit: beides

Befristet bis: unbefristet

Arbeitsgebiet

Rechtspflegerin / Rechtspfleger (m/w/d) (Wahrnehmung der Aufgaben gemäß Rechtspflegergesetz)

Diese Ausschreibung richtet sich ausschließlich an auf Lebenszeit ernannte Beförderungsbewerberinnen und Beförderungsbewerber, die bereits in einem Dienstverhältnis zum Land Berlin stehen.

Sie verfügen über:

Die laufbahnrechtlichen und sonstigen Voraussetzungen für den Laufbahnzweig der Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt), §§ 16-18 LVO-Just, RPflG.

- die Fähigkeit Aufgaben und Sachverhalte des Arbeitsgebietes den theoretischen Anforderungen gemäß selbstständig und eigenverantwortlich zu bewältigen einschließlich der zu ihrer Umsetzung erforderlichen Bearbeitungsstandards - zeitnahe und nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür Verantwortung zu übernehmen

• mindestens zwei Sachgebiete (Tätigkeiten der Rechtspflege und/oder allgemeine Verwaltungsaufgaben und/oder Führungsaufgaben) wurden seit der Ernennung zur Beamtin oder Beamten auf Lebenszeit erfolgreich bearbeitet

• hierbei genügt i.d.R. auch die Bearbeitung eines Mischpensums, wobei ein Sach-gebiet mindestens 30 % umfassen sollte

• es liegen mindestens drei Jahre seit der Beförderung nach A 10 zurück, wobei sich herausragende Leistungen (mind. Note „1“ unterer Bereich) verkürzend auf die Wartezeit auswirken

Einzelheiten zu den erwünschten fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches bei dem Präsidenten des Amtsgerichts Köpenick angefordert werden kann.

Zu den weiteren Einzelheiten wird auf das im Intranet des Kammergerichts unter https://justiz.b-intern.de/kammergericht/organisation/dezernat-ii-nichtrichterlicher-dienst/personalentwicklung/ abrufbare Personalentwicklungskonzept „Karrierewege“ (Stand 09/2025) verwiesen, welches ebenfalls bei dem Präsidenten des Amtsgerichts Köpenick angefordert werden kann.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Der Präsident des Amtsgerichts Köpenick, Mandrellaplatz 6, 12555 Berlin

Für Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Cuccoli unter der Rufnummer: 030 - 90247 - 406.

Bewerbungen sind innerhalb von zwei Wochen nach Veröffentlichung auf dem Dienstweg unter Beifügung einer tabellarischen Tätigkeitsübersicht sowie einer aktuellen dienstlichen Beurteilung, die nicht älter als 24 Monate ist, abzugeben. Es wird gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht zu erteilen.

Eine Kostenerstattung für Auslagen und Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erfolgt nicht. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 BlnDSG). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.