Hidden Champions im Interview

Die Jobbörse für den Mittelstand

Unternehmen: yourfirm GmbH, München

 

Interviewpartner: Dipl. Kfm. Dirk Kümmerle, Geschäftsführer

 

 

Bitte erklären Sie kurz, auf welche Produkte und Märkte sich Ihr Unternehmen spezialisiert hat.

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht mittelständische Unternehmen bei der Personalgewinnung zu unterstützen. Yourfirm.de ist die Online-Jobbörse für den Mittelstand mit über 10.000 Stellenanzeigen, über 1.000 Firmenprofilen und zahlreichen Karriere- und Recruiting-Tipps.

 

Was macht Ihr Unternehmen so erfolgreich?

Wir fokussieren uns bewusst auf mittelständische Unternehmen und Hidden Champions und ermöglichen diesen auf dem Arbeitsmarkt besser gefunden zu werden. Somit klammern wir altbekannte Großkonzerne, Zeitarbeitsfirmen und Personalberater bewusst aus und bieten Bewerbern interessante Karrieremöglichkeiten an die sie meistens noch nicht gedacht haben.    
Dadurch konnten wir mittlerweile unseren Kundenstamm auf rund zwei Tausend zufriedene Kunden erweitern und dürfen monatlich rund 1.000.000 Bewerber auf unserer Website begrüßen.

Sind Sie auf Personalsuche? Wenn ja, in welchen Bereichen suchen Sie neue Mitarbeiter?

Unser Unternehmen wächst stetig, somit suchen wir Kollegen in verschiedenen Bereichen wie Marketing, Vertrieb, Kundenservice oder IT. Wir freuen uns immer über spannende (Initiativ)-Bewerbungen.

 

Was erwarten Sie von einem Bewerber?

Der Bewerber sollte zu uns und unseren Werten „passen“ und mit uns mitwachsen wollen. Zudem sollten die Kandidaten bereit sein zu lernen und offen für neue Ideen sein.

 

Was bieten Sie als Arbeitgeber?

Wir bieten ein sehr gutes und kollegiales Arbeitsklima. Des Weiteren bekommen unsere Mitarbeiter verantwortungsvolle Aufgaben und genug Raum für eigene Ideen. Demzufolge hat jeder in unserem Team, vom Praktikant bis zum Abteilungsleiter, Möglichkeit unser wachsendes Unternehmen mitzugestalten. Außerdem bieten wir ein attraktives, leistungsabhängiges Einkommen und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

 

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