Nach Ihrer Einarbeitungszeit übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
- Ansprechpartner für Mitarbeiter zu allen
personalrelevanten Themen - Eingabe, Aktualisierung und Pflege von
Mitarbeiterstammdaten - Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und
Auswertungen - Erstellung von Arbeitsverträgen, -zeugnissen und
Vereinbarungen - Pflege des Zeiterfassungssystems
- Kommunikation mit Dritten (Kassen, Versicherungen,
Ämtern etc.) - Unterstützung bei der Einführung digitaler Lösungen, wie z.B. elektronischer Personalakten
- Unterstützung bei Bewerbermanagement
- Mitarbeit bei allgemeinen HR-Aufgaben
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Entsprechende Zusatzqualifikation wünschenswert
- Erste Berufserfahrung im Bereich HR von Vorteil
- Termingerechte, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Computeraffinität
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office- Programmen wünschenswert
Wir bieten:
- Eine strukturierte und intensive
Einarbeitung - Familiärer Umgang und teamorientierte Kollegen
- Ein spannendes und vielseitiges
Aufgabenfeld - Einen sicheren Arbeitsplatz in einer
spannenden, systemrelevanten Branche - Barrierefreie und ergonomische
Arbeitsplätze - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen
Verkehrsmitteln - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Förderung von internationalen Fachkräften
(z. B. Sprachkurse) - Gratis Kaffee, Wasser und Tee
- 1x pro Woche Obst für alle Mitarbeiter
- Subventioniertes Mittagessen
- Sonderkonditionen bei mehreren lokalen
Unternehmen (z. B. Optiker) - JobRad
- Corporate Benefits
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal unter https://www.microcoat.de/career/. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte über obenstehenden Link in unser Portal hoch und teilen uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung