Die Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e. V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihre IT-Abteilung eine*n
IT Systemadministrator*in (m/w/d)
im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden).
Die Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e. V. (EFHiW) ist ein Mitgliederverband, ein Trägerverein und Bildungsanbieterin als Teil der Evangelischen Erwachsenen- und Familienbildung Westfalen und Lippe e. V.
Die EFHiW ist ein eingetragener Verein und tätigt die gemeindebezogene Frauenarbeit in Westfalen in Bindung an die Evangelische Kirche von Westfalen. Die EFHiW verantwortet mehr als 15 Einrichtungen in der Pflegeausbildung, Altenhilfe, Eingliederungshilfe und Anti-Gewalt-Arbeit in Westfalen. Bei ihr sind über 600 Menschen beschäftigt.
Das erwartet Sie:
- Betrieb und Weiterentwicklung einer bestehenden Windows Server-Infrastruktur sowie Virtualisierungslösungen
- Mitwirkung bei der Erstellung einer Cloudstrategie
- Entwicklung und Sicherstellung von Security-Maßnahmen
- Innerbetrieblicher Support und technische Unterstützung unserer Mitarbeitenden
- Betreuung und Entwicklung der Software-Verteilung
- Betrieb einer sicheren und hochverfügbaren Standortvernetzung
- Mitarbeit und Unterstützung bei der strategischen Entwicklung unserer IT-Systeme
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine Ausbildung im Bereich der IT.
- Durch Ihr logisches und analytisches Denkvermögen unterstützen Sie unsere IT maßgeblich.
- Sie verstehen sich als interner Dienstleister und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen freundlich und kompetent.
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sind Ihre persönlichen Stärken.
- Sie pflegen einen verantwortungsbewussten Umgang in einem sicherheitsrelevanten Arbeitsgebiet.
- Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse und Fertigkeiten im Bereich Microsoft Server, Exchange, Active-Directory, segmentierten Netzwerkstrukturen.
- Sie haben Erfahrungen in den Bereichen Azure, MS365, Intune und Modern-Authentication.
Gerne geben wir auch Berufseinsteiger*innen eine Chance.
Schön wäre, wenn Sie einer christlichen Kirche angehören.
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
- Ein angenehmes und konstruktives Betriebsklima
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine kompetente und engagierte Arbeitgeberin
- Eine Vergütung nach den Bestimmungen des BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge und Kinderzulage
- Urlaub während der ersten 6 Monate ist möglich
Wenn Sie sich mit den Zielen der Evangelischen Frauenhilfe identifizieren und an der Entwicklung unseres Unternehmens mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF23317392.
Ev. Frauenhilfe in Westfalen e. V.
Leitende Pfarrerin Birgit Reiche
Feldmühlenweg 19, 59494 Soest
reiche@frauenhilfe-westfalen.de
Sie haben Fragen?
Telefonische Auskünfte erteilt Ralf Klipsch, Tel. 02721 371-210
E-Mail: klipsch@frauenhilfe-westfalen.de
Weitere Informationen finden Sie im Internet unter: http://www.frauenhilfe-westfalen.de