Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.

E-Mail Marketing Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben

  • Du bist für alle E-Mail Marketing-Maßnahmen der TENHIL-Marken zuständig
  • Du übernimmst Status Quo Analysen, Roadmap Erstellung, Projektumsetzung und Dokumentation
  • Du stellt die Qualitätssicherung durch regelmäßige Reports sicher und leitest entsprechende Optimierungen ein (bspw. A/B Testing)
  • Du treibst die Entwicklung neuer Prozesse voran und begleitest anschließend die Implementierung in die Teamstruktur
  • Du arbeitest mit internen Teams und externen Dienstleistern zusammen

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Du bringst ein sehr gutes Zahlenverständnis und tiefgehende Kenntnisse in der Datenanalyse (Excel) mit
  • Du konntest bereits Erfahrung in der Nutzung von E-Mail-Marketing Programmen sammeln
  • Du verfügst über eine kreative Ader und eine strukturierte analytischen Arbeitsweise
  • Du hast einen hohen Qualitätsanspruch bei gleichzeitiger Hands-on-Mentalität

Deine Benefits bei uns

  • Firmenkultur: Wir sind wohl das älteste Start Up der Welt und halten uns fortlaufend freien Raum für eigene Ideen und Kreativität. Mit Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswegen werben wir nicht nur, sondern leben es auch!
  • Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und breitgefächerte Ausbildung in unserer Onboarding-Akademie
  • Leistung zahlt sich aus: Neben deinem Gehalt schaffen wir die Möglichkeit, bei besonderer Leistung eine besondere Anerkennung zu erhalten
  • Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach der erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktiver Standort: Unser modernes sowie zentral gelegenes Büro steht dir jederzeit offen und ist auf dem neuesten Stand der Dinge
  • Sport und Entspannung: Neben Firmenmassagen, Büro-Yoga, Fußball und vielen weiteren Angeboten, sorgen wir quartalsweise für spannende Teamevents und pushen unseren Teamspirit
  • Corporate Benefits: Bis zu 20% auf mehr als 600 Marken
  • Und was noch? 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und vieles mehr

Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:

Leon Hipp
Senior Personalreferent Recruiting
+49 89 550024-815