Sie wollen selbst Motor der Energie- und Mobilitäts­wende in Augsburg sowie der Region werden? Mit mehr als 2.000 Kolleginnen und Kollegen bei den swa kümmern Sie sich Tag für Tag um saubere Energie, grüne Mobilität, reines Trinkwasser wie auch schnelle Tele­kommu­nikation für 380.000 Bürgerinnen und Bürger. Mit innovativen Lösungen machen wir das Leben der Menschen einfacher und nachhaltiger.

Unser Unternehmen ist geprägt von einem starken Teamgeist und der Leiden­schaft, eine nach­haltige Zukunft zu gestalten. Wir suchen motivierte Mitarbeitende, die Teil unserer Mission werden möchten. Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, zahlreiche Möglich­keiten zur persön­lichen und beruf­lichen Weiter­entwicklung sowie eine offene Unter­nehmens­kultur.

Wir sind immer an der Seite der Menschen in Augsburg und der Region. Dafür brauchen wir Menschen, die engagiert die Themen von morgen vorantreiben, Mitarbeitende, die auch außer­gewöhn­liche Ideen und den Mut haben, auch mal ganz neue Wege zu gehen. Machen Sie mit?

Sie möchten einen sinnstiftenden und nachhaltigen Beitrag zur Gestaltung unserer Zukunft vor Ort leisten?

Wir bieten Ihnen verschiedene Möglichkeiten für Ihre berufliche Laufbahn mit uns!

Teilprojektleiter (m/w/d) für Elektrotechnik für Verkehrsanlagen (Straßenbahnen und E-Busbetrieb)

Der Schwerpunkt dieses spannenden Aufgaben­bereiches liegt u. a. in der elektro­technischen Fach­betreuung des Neubaus des swa-E-Bus­betriebs­hofes. Der bestehende Betriebs­hof soll im laufenden Betrieb von einem Biogas-Betriebs­hof in einen reinen E-Bus­betriebs­hof umgebaut werden. Ein weiterer Schwer­punkt ist die Betreuung von Straßen­bahn­neu­bau­projekten.

• Fachprojektleitung Elektro­technik für Bahnen nach BOStrab (elektro­technische Betriebs­ausrüstung, 50 Hz, Erdung, Fahr­leitungs- und Fahr­strom­anlagen, Zug­sicherungs­technik, ITCS, optische Informations­anzeiger) sowie für den E-Bus­betrieb in enger Abstimmung mit der Gesamt­projekt­leitung in der Planungs- und Realisierungs­phase der Projekte
• Führung und Steuerung externer Fach­planungen sowie Führung und Kontrolle der externen Fach­bau­über­wachungen bis zur In­betrieb­nahme
• Führung und Koordination der operativ tätigen Mitarbeitenden der externen Ingenieur­büros (Fach­planung sowie Bau­über­wachung) und der beauftragten Bau- und Ausrüstungs­firmen für Elektro­gewerke
• Wahrnehmung der Fach­bau­leitung (Bau­herren­vertreter) in der Aus­führungs­phase
• Enge Koordination mit den Projekt- und Betriebs­ver­ant­wort­lichen der swa (Betriebs­leiter BOStrab, Fach­abteilungen) zur Abstimmung der geplanten Bau­maß­nahmen
• Enge Abstimmung in allen Fragen zur Projekt­realisierung mit dem Gesamt­projekt­leiter, ein­schließlich Berichts­pflicht, sowie mit den anderen Teil­projekt­leitern in Fragen zu Planung, Kosten, Terminen, Qualität und Aus­führung
• Kosten-, Termin- und Qualitäts­verantwortung für das jeweilige Teil­projekt Elektro­technik

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Fach­richtung Bahn­verkehrs­an­lagen
• Einschlägige mehrjährige Berufs­er­fahrung, vorzugs­weise in der Planung, Realisierung und In­betrieb­nahme von ÖPNV-Ver­kehrs­anlagen und E-Bus­betriebs­höfen
• Referenzen über Projekt­beteiligung in der Um­rüstung auf E-Bus­betrieb, insbesondere bei der Umrüstung von Bus­betriebs­höfen auf E-Betrieb, sind von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in der Kosten- und Termin­steuerung von Projekten
• Kenntnisse der VOB, Teil A und B, und der HOAI sowie der technischen Regelwerke zur Elektro­technik (BOStrab, VDV- und VDE-Richt­linien) werden voraus­gesetzt, Kenntnisse im Zu­wendungs­recht (GVFG) sind von Vorteil
• Erfahrung im Steuern und fachlichen Führen von (externen) Mitarbeitenden
• Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, hohes Engagement, Leistungs­bereit­schaft, Flexibilität, Stress­resistenz sowie Team­fähig­keit

• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber in der Region
• Eine familiäre Unternehmenskultur mit einem ausgeprägten swa-Wir-Gefühl
• Die Möglichkeit, durch Gleitzeitmodelle Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten
• Attraktive Angebote zur Unterstützung persönlicher und familiärer Bedürfnisse (Kinder­betreuung, soziale Beratung etc.)
• Ein solides Konzept für Ihre betriebliche Altersversorgung plus Zuschuss zu ver­mögens­wirksamen Leistungen
• Vorteilhafte Tarife für Mitarbeitende im swa-Leistungskatalog (AVV-Firmenabo, Carsharing etc.) sowie attraktives JobRad-Leasing
• Ein breites Spektrum zur betrieblichen Entwicklung und Weiterbildung
• Einen ausgeprägten Teamspirit, auch im Sport durch zahlreiche Sportevents und unser Mitarbeitenden­sportprogramm

Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte. 

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