Deine Aufgaben
Als People & Culture Manager (m/w/d) Recruiting in unserem Headquarter in München begleitest du unsere zukünftigen 'Daymaker' durch den gesamten Recruiting Lifecycle. Mit deinem herzlichen und authentischen Wesen gewinnst du die Bewerbenden für unsere Vision, bist Wertemultiplikator:in und auch nach dem Onboarding noch Vertrauensperson. Außerdem hast du die Möglichkeit, an spannenden HR-Projekten auch über das Recruiting hinaus mitzuwirken und so unsere Unternehmenskultur sowie die People & Culture-Ausrichtung maßgeblich mitzugestalten.
- Talent Acquisition: Du bist erste:r Ansprechpartner:in für die Hiring Manager deiner Betreuungsbereiche rund ums Thema Recruiting, begleitest, steuerst und optimierst den gesamten Bewerbungsprozess aktiv und unterstützt die finalen Entscheidungen als selbstbewusster People & Culture Manager
- Recruiting Partner: Du kannst dich perfekt in die verschiedenen Zielgruppen hineinversetzen, kreierst in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Manager:innen ansprechende Ausschreibungen und identifizierst die passgenauen Recruitingkanäle sowie Ansprachen beim Active Sourcing
- Candidate Experience: Du liebst es, wenn jeder weiß, wann was passiert und sicherst selbständig die operative Betreuung von der Terminierung über die Vertragsverhandlung & -erstellung bis hin zum Onboarding
- Project Management: Du kannst durch deinen Input sowie deine kreativen Ideen und Projektgestaltungen die Unternehmenskultur sowie -prozesse maßgeblich beeinflussen, da wir erst am Anfang unserer spannenden Reise sind
- Herz & Seele: Dir liegen deine Mitmenschen am Herzen, du kümmerst dich gern um ihre Belange und begleitest jeden charmant sowie wertschätzend auf dem Weg vom Kandidaten zum Daymaker