Wir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzte Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir mit über 1.700 Mitarbeitenden an rund 60 Standorten in Deutschland, Europa und China aktiv.
UNSER ANGEBOT - IHRE CHANCE
Sie suchen nicht einfach einen Job, sondern möchten etwas bewegen? Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, das Ihre Qualifikation und Ihren Einsatz zu schätzen weiß.
ZU IHREN AUFGABEN ZÄHLEN:
- Im Rahmen der Verfolgung des Ziels der Sicherstellung und Verbesserung der Stammdaten-Qualität entwickeln Sie eine Datenstrategie und steuern die unternehmensweite Umsetzung
- Sie etablieren eine virtuelle Stammdaten-Organisation, die dauerhaft neben Kundenstammdaten alle Stammdaten des Unternehmens erfasst und eindeutige Verantwortlichkeiten festlegt
- Ihnen obliegt die fachliche Führung sowie das Coaching des virtuellen, dezentralen Stammdaten-Operations-Teams
- Sie definieren Master Data Management-Richtlinien und stellen deren Einhaltung sicher
- Im Rahmen datengetriebener Projekte können Sie über das Projekt- und Change-Management Einfluss nehmen
- Die Definition der Prozesse der Datenanlage, -pflege und -bereinigung liegt in Ihrer Hand
- Sie erfassen die Anforderungen aus Organisations- und Fachbereichen in enger Verbindung mit dem Prozess- und IT-Management
- Die Visualisierung der Datenverbindungen zwischen verschiedenen ineinander agierenden Systemen (SAP ERP / WinSped, CRM), Applikationen und Geschäftsprozessen rundet Ihr Aufgabengebiet ab
WAS BIETEN SIE?
- Sie haben einen Studienabschluss im Bereich Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwesen und können auf eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position zurückblicken
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit einer vielschichtigen Systemlandschaft mit hoher Schnittstellenkomplexität Ihre MS Office Kenntnisse sowie den Umgang mit SAP können Sie als fortgeschritten bezeichnen
- Sie überzeugen uns durch tiefes und breites Fachwissen und bringen dieses lösungs- und ergebnisorientiert gemeinsam mit Ihrem Team in das Unternehmen ein
- Analytische Fähigkeiten sowie ein Sinn für Innovation runden Ihr Profil ab WAS
WAS WIR IHNEN BIETEN:
Wir bieten Ihnen mehr als eine leistungsgerechte Vergütung. Bei uns können Sie neben freiwilligen sozialen Leistungen auch Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie Fahrrad-Leasing nutzen. Zusätzlich bringen wir Sie mit regelmäßigen Weiterbildungen beruflich nach vorn. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima.
STARTEN SIE BERUFLICH DURCH. MIT UNS.
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen, per E-Mail (recruiting@sievert.de) oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.
Wenn Sie vorab Fragen haben, steht Ihnen Herr David Slump unter Tel. +49 541 601 687 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!